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BTM 平均年収は495万円(2026年3月期)

平均年収495万円前年比 +26万円(+5.5%)同業 6位 / 9社
平均年齢35.9歳単体・2026年3月期
平均勤続年数3.8年単体・2026年3月期
従業員数262人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近4期

平均年収の推移(直近4期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年3月期単体495万円+26万円+5.5%35.9歳3.8年262名230名1.1倍—
2025年3月期単体470万円+39万円+8.9%35.7歳3.6年193名192名1.0倍株式会社ヘッドウォータースと資本業務提携を実施
2024年3月期単体431万円▲11万円▲2.6%35.0歳3.5年n/a172名n/a—
2023年3月期単体443万円n/an/a34.6歳2.9年n/a173名n/a仙台ラボ開設
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
26/31億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年3月期1億円+4.8%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可495万円+5.5%
2025年3月期1億円▲43.5%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可470万円+8.9%
2024年3月期1億円+42.2%科目なし科目なし科目なし科目なし算定不可算定不可431万円▲2.6%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収

平均年収

2026年3月期495万円
4期増減+53万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2019年3月期n/an/a単体
2020年3月期n/an/a単体
2021年3月期n/an/a単体
2022年3月期n/an/a単体
2023年3月期443n/a単体
2024年3月期431▲2.6%単体
2025年3月期470+8.9%単体
2026年3月期495+5.5%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書
平均年齢

平均年齢

2026年3月期35.9歳
4期増減+1.3歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2019年3月期n/an/a単体
2020年3月期n/an/a単体
2021年3月期n/an/a単体
2022年3月期n/an/a単体
2023年3月期34.6n/a単体
2024年3月期35.0+1.2%単体
2025年3月期35.7+2.0%単体
2026年3月期35.9+0.6%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書
平均勤続年数

平均勤続年数

2026年3月期3.8年
4期増減+0.9年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2019年3月期n/an/a単体
2020年3月期n/an/a単体
2021年3月期n/an/a単体
2022年3月期n/an/a単体
2023年3月期2.9n/a単体
2024年3月期3.5+20.7%単体
2025年3月期3.6+2.9%単体
2026年3月期3.8+5.6%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書
単体従業員数

単体従業員数

2026年3月期230人
8期増減+115人
決算期単体従業員数(人)YoY基準
2019年3月期115n/a単体
2020年3月期124+7.8%単体
2021年3月期145+16.9%単体
2022年3月期147+1.4%単体
2023年3月期173+17.7%単体
2024年3月期172▲0.6%単体
2025年3月期192+11.6%単体
2026年3月期230+19.8%単体
定義
提出会社単体の従業員数
算式
従業員の状況の単体人数
出所
有価証券報告書
SES・技術者派遣業界の平均年収9社

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