三井金属 平均年収は896万円(2026年3月期)

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平均年収896万円前年比 +70万円(+8.4%)同業 2位 / 13社
平均年齢42.88歳単体・2026年3月期
平均勤続年数13.9年単体・2026年3月期
従業員数8,188人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近10期

平均年収の推移(直近10期)

決算期区分平均年収平均年収前年比平均年齢勤続従業員数出来事詳細は沿革を参照
増減額変化率連結単体連単倍率
2026年3月期単体896万円+70万円+8.4%42.9歳13.9年8,188名2,587名3.2倍池信省爾氏が代表取締役副社長に就任
2025年3月期単体827万円+79万円+10.6%42.7歳13.8年12,097名2,473名4.9倍ヒデショウの株主提案を定時株主総会で否決
2024年3月期単体747万円▲31万円▲4.0%42.4歳13.8年12,285名2,379名5.2倍三井金属ダイカストが神岡部品工業を吸収合併
2023年3月期単体779万円+28万円+3.7%42.1歳13.7年12,115名2,252名5.4倍パーライト事業を分離し三井金属パーライトを設立
2022年3月期単体751万円+40万円+5.6%42.3歳14.2年11,881名2,139名5.6倍三井金属エンジニアリングをTOBにより完全子会社化
2021年3月期単体711万円▲10万円▲1.4%41.9歳14.2年11,826名2,069名5.7倍チリ・カセロネス銅鉱山の権益を譲渡
2020年3月期単体722万円▲30万円▲4.0%42.0歳14.4年12,197名2,030名6.0倍電気銅等の製錬・精製受託会社、日比製煉を設立
2019年3月期単体752万円+25万円+3.4%42.1歳14.8年12,498名1,943名6.4倍—
2018年3月期単体727万円▲16万円▲2.1%n/a15.5年12,276名1,840名6.7倍北米の市場調査拠点、Mitsui Kinzoku USAを設立
2017年3月期単体742万円+24万円+3.4%n/a16.4年11,630名1,739名6.7倍—
業績と給与の連動

業績と給与(賞与)の連動について

純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
26/3913億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
26/3236万円
決算期連結単体
純利益純利益前年比給料手当販管費賞与賞与(試算)平均年収(有報より確定値)
賞与引当金BS・期末残高賞与引当金繰入額販管費従業員賞与販管費1人あたり支給月数金額前年比
2026年3月期913億円+41.1%73億円52億円27億円26億円236万円4.3か月896万円+8.4%
2025年3月期647億円+148.8%61億円32億円14億円15億円163万円2.9か月827万円+10.6%
2024年3月期260億円+205.4%53億円25億円10億円8.4億円102万円1.9か月747万円▲4.0%
2023年3月期85億円▲83.7%48億円22億円8.7億円13億円162万円3.2か月779万円+3.7%
2022年3月期521億円+16.4%44億円24億円8.7億円12億円165万円3.4か月751万円+5.6%
2021年3月期447億円+2,756.5%41億円22億円7.9億円n/an/an/a711万円▲1.4%
2020年3月期16億円▲66.6%39億円21億円7.3億円n/an/an/a722万円▲4.0%
2019年3月期47億円黒字転換40億円21億円7.6億円n/an/an/a752万円+3.4%
2018年3月期-7億円赤字転落37億円22億円8.1億円n/an/an/a727万円▲2.1%
2017年3月期187億円黒字転換35億円19億円6.8億円n/an/an/a742万円+3.4%
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)=従業員賞与÷給料手当×12(単体・販管費。給料手当が平均年収の9割以上の期は算定不可)、1人あたり賞与(試算)=平均年収÷(12+賞与支給月数)×賞与支給月数。
平均年収

平均年収

2026年3月期896万円
10期増減+154万円
決算期平均年収(万円)YoY基準
2017年3月期742n/a単体
2018年3月期727▲2.1%単体
2019年3月期752+3.4%単体
2020年3月期722▲4.0%単体
2021年3月期711▲1.4%単体
2022年3月期751+5.6%単体
2023年3月期779+3.7%単体
2024年3月期747▲4.0%単体
2025年3月期827+10.6%単体
2026年3月期896+8.4%単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
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平均年齢

平均年齢

2026年3月期42.9歳
8期増減+0.8歳
決算期平均年齢(歳)YoY基準
2017年3月期n/an/a単体
2018年3月期n/an/a単体
2019年3月期42.1n/a単体
2020年3月期42.0▲0.2%単体
2021年3月期41.9▲0.2%単体
2022年3月期42.3+0.8%単体
2023年3月期42.1▲0.3%単体
2024年3月期42.4+0.5%単体
2025年3月期42.7+0.8%単体
2026年3月期42.9+0.4%単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
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平均勤続年数

平均勤続年数

2026年3月期13.9年
10期増減▲2.5年
決算期平均勤続年数(年)YoY基準
2017年3月期16.4n/a単体
2018年3月期15.5▲5.2%単体
2019年3月期14.8▲4.8%単体
2020年3月期14.4▲2.7%単体
2021年3月期14.2▲1.4%単体
2022年3月期14.2▲0.3%単体
2023年3月期13.7▲3.3%単体
2024年3月期13.8+0.7%単体
2025年3月期13.8+0.2%単体
2026年3月期13.9+0.6%単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
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連結従業員数

連結従業員数

2026年3月期8,188人
10期増減▲3,442人
決算期連結従業員数(人)YoY基準
2017年3月期11,630n/a連結
2018年3月期12,276+5.6%連結
2019年3月期12,498+1.8%連結
2020年3月期12,197▲2.4%連結
2021年3月期11,826▲3.0%連結
2022年3月期11,881+0.5%連結
2023年3月期12,115+2.0%連結
2024年3月期12,285+1.4%連結
2025年3月期12,097▲1.5%連結
2026年3月期8,188▲32.3%連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
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非鉄金属業界の平均年収13社

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