平均年収の推移直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 586万円 | +22万円 | +4.0% | 43.0歳 | 8.0年 | 4,014名 | 400名 | 10.0倍 | — |
| 2025年3月期 | 単体 | 564万円 | ▲3万円 | ▲0.5% | 42.5歳 | 7.8年 | 3,860名 | 391名 | 9.9倍 | 株式会社メディロジネットを設立、医薬品物流事業を開始 |
| 2024年3月期 | 単体 | 567万円 | +8万円 | +1.4% | 42.5歳 | 7.9年 | 3,744名 | 369名 | 10.1倍 | 監査等委員会設置会社へ移行 |
| 2023年3月期 | 単体 | 559万円 | +6万円 | +1.0% | 42.1歳 | 7.7年 | 3,619名 | 354名 | 10.2倍 | 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 553万円 | ▲3万円 | ▲0.6% | 41.8歳 | 7.5年 | 3,514名 | 337名 | 10.4倍 | 株式会社ひまわり看護ステーションを吸収合併 |
| 2021年3月期 | 単体 | 557万円 | ▲5万円 | ▲0.9% | 41.2歳 | 7.8年 | 3,326名 | 285名 | 11.7倍 | 株式会社オプト (組織・商号変更により現在は株式会社リテイギ) と合弁契約を締結… |
| 2020年3月期 | 単体 | 562万円 | +4万円 | +0.7% | 40.8歳 | 7.3年 | 3,205名 | 262名 | 12.2倍 | — |
| 2019年3月期 | 単体 | 558万円 | n/a | n/a | 40.5歳 | 6.7年 | 3,076名 | 257名 | 12.0倍 | 株式会社フェルゼンファーマが後発医薬品の販売を開始 |
※連単倍率が10倍を超える（連結4,014人÷単体400人＝10.0倍）ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
25/313億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | n/a | n/a | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 586万円 | +4.0% |
| 2025年3月期 | 13億円 | ▲32.2% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 564万円 | ▲0.5% |
| 2024年3月期 | 19億円 | +15.5% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 567万円 | +1.4% |
| 2023年3月期 | 16億円 | ▲32.7% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 559万円 | +1.0% |
| 2022年3月期 | 24億円 | +8.9% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 553万円 | ▲0.6% |
| 2021年3月期 | 22億円 | 黒字転換 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 557万円 | ▲0.9% |
| 2020年3月期 | -9億円 | 赤字転落 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 562万円 | +0.7% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2025年3月期564万円
7期増減+6万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 558 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 562 | +0.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 557 | ▲0.9% | 単体 |
| 2022年3月期 | 553 | ▲0.6% | 単体 |
| 2023年3月期 | 559 | +1.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 567 | +1.4% | 単体 |
| 2025年3月期 | 564 | ▲0.5% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2025年3月期42.5歳
7期増減+2.0歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 40.5 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 40.8 | +0.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 41.2 | +1.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 41.8 | +1.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 42.1 | +0.7% | 単体 |
| 2024年3月期 | 42.5 | +1.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 42.5 | ▲0.0% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2025年3月期7.8年
7期増減+1.1年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 6.7 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 7.3 | +9.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 7.8 | +6.8% | 単体 |
| 2022年3月期 | 7.5 | ▲3.8% | 単体 |
| 2023年3月期 | 7.7 | +2.7% | 単体 |
| 2024年3月期 | 7.9 | +2.6% | 単体 |
| 2025年3月期 | 7.8 | ▲1.3% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2025年3月期3,860人
10期増減+1,460人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | 2,400 | n/a | 連結 |
| 2017年3月期 | 2,671 | +11.3% | 連結 |
| 2018年3月期 | 2,815 | +5.4% | 連結 |
| 2019年3月期 | 3,076 | +9.3% | 連結 |
| 2020年3月期 | 3,205 | +4.2% | 連結 |
| 2021年3月期 | 3,326 | +3.8% | 連結 |
| 2022年3月期 | 3,514 | +5.7% | 連結 |
| 2023年3月期 | 3,619 | +3.0% | 連結 |
| 2024年3月期 | 3,744 | +3.5% | 連結 |
| 2025年3月期 | 3,860 | +3.1% | 連結 |