TOWA の平均年収・従業員数の推移

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TOWAの平均年収は726万円(2025年3月期)

平均年収 726万円 前期 695万円・2025年3月期
平均年齢 39.5歳 単体・2025年3月期
平均勤続年数 11.3年 単体・2025年3月期
従業員数 2,099人 連結・2025年3月期
平均年収の推移 直近7期

平均年収の推移(直近7期)

決算期 平均年収 万円 前年比 万円 平均年齢 勤続 従業員数 単体・人 社長 歴代社長を見る 出来事 詳細は沿革を参照
2025年3月期 単体 726 +31(+4.5%) 39.5 11.3 681
2024年3月期 単体 695 +18(+2.7%) 39.5 11.9 623
2023年3月期 単体 677 +26(+4.1%) 39.7 12.1 597 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行。
2022年3月期 単体 651 +65(+11.1%) 39.8 12.7 573 中国江蘇省に東和半導体設備研究開発(蘇州)有限公司を設立。
2021年3月期 単体 586 +22(+3.9%) 39.6 13.1 549
2020年3月期 単体 564 ▲60(▲9.6%) 39.5 12.9 528
2019年3月期 単体 623 n/a 39.9 13.7 512 オムロンレーザーフロント株式会社(現 TOWAレーザーフロント株式会社)の株式を取得し子会社化。
半導体製造装置業界の平均年収 9社
平均年収

平均年収

2025年3月期 726万円
7期増減 +103万円
決算期 平均年収 (万円) YoY 基準
2016年3月期 n/a n/a 単体
2017年3月期 n/a n/a 単体
2018年3月期 n/a n/a 単体
2019年3月期 623 n/a 単体
2020年3月期 564 ▲9.6% 単体
2021年3月期 586 +3.9% 単体
2022年3月期 651 +11.1% 単体
2023年3月期 677 +4.1% 単体
2024年3月期 695 +2.7% 単体
2025年3月期 726 +4.5% 単体
定義
単体の平均年間給与
算式
従業員の状況の平均年間給与
出所
有価証券報告書(XBRL)/長期の推移を見る
平均年齢

平均年齢

2025年3月期 39.5
7期増減 ▲0.4歳
決算期 平均年齢 (歳) YoY 基準
2016年3月期 n/a n/a 単体
2017年3月期 n/a n/a 単体
2018年3月期 n/a n/a 単体
2019年3月期 39.9 n/a 単体
2020年3月期 39.5 ▲1.0% 単体
2021年3月期 39.6 +0.3% 単体
2022年3月期 39.8 +0.5% 単体
2023年3月期 39.7 ▲0.3% 単体
2024年3月期 39.5 ▲0.5% 単体
2025年3月期 39.5 ▲0.0% 単体
定義
単体の従業員の平均年齢
算式
従業員の状況の平均年齢
出所
有価証券報告書(XBRL)/長期の推移を見る
平均勤続年数

平均勤続年数

2025年3月期 11.3
7期増減 ▲2.4年
決算期 平均勤続年数 (年) YoY 基準
2016年3月期 n/a n/a 単体
2017年3月期 n/a n/a 単体
2018年3月期 n/a n/a 単体
2019年3月期 13.7 n/a 単体
2020年3月期 12.9 ▲5.8% 単体
2021年3月期 13.1 +1.6% 単体
2022年3月期 12.7 ▲3.1% 単体
2023年3月期 12.1 ▲4.7% 単体
2024年3月期 11.9 ▲1.7% 単体
2025年3月期 11.3 ▲5.0% 単体
定義
単体の平均勤続年数
算式
従業員の状況の平均勤続年数
出所
有価証券報告書(XBRL)/長期の推移を見る
連結従業員数

連結従業員数

2025年3月期 2,099
10期増減 +944人
決算期 連結従業員数 (人) YoY 基準
2016年3月期 1,155 n/a 連結
2017年3月期 1,201 +4.0% 連結
2018年3月期 1,292 +7.6% 連結
2019年3月期 1,517 +17.4% 連結
2020年3月期 1,566 +3.2% 連結
2021年3月期 1,633 +4.3% 連結
2022年3月期 1,817 +11.3% 連結
2023年3月期 1,876 +3.2% 連結
2024年3月期 1,985 +5.8% 連結
2025年3月期 2,099 +5.7% 連結
定義
グループ全体の従業員数
算式
従業員の状況の連結人数
出所
有価証券報告書(XBRL)/長期の推移を見る

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