平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事
2026年3月期	単体	592万円	+53万円	+9.8%	43.6歳	12.2年	990名	652名	1.5倍	—
2025年3月期	単体	539万円	+14万円	+2.7%	43.5歳	12.5年	984名	624名	1.6倍	—
2024年3月期	単体	525万円	▲20万円	▲3.7%	43.7歳	12.3年	928名	623名	1.5倍	—
2023年3月期	単体	545万円	▲27万円	▲4.8%	43.7歳	12.2年	928名	615名	1.5倍	東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第二部からスタンダード市場へ移行。
2022年3月期	単体	573万円	±0万円	±0.0%	43.4歳	12.7年	904名	599名	1.5倍	「トーソー流通サービス株式会社」（2001年３月設立）を吸収合併。
2021年3月期	単体	573万円	+28万円	+5.1%	43.8歳	13.2年	932名	567名	1.6倍	—
2020年3月期	単体	545万円	▲31万円	▲5.4%	43.2歳	13.4年	915名	560名	1.6倍	—
2019年3月期	単体	576万円	n/a	n/a	41.7歳	16.1年	942名	550名	1.7倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/35億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期539万円

7期増減▲37万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	576	n/a	単体
2020年3月期	545	▲5.4%	単体
2021年3月期	573	+5.1%	単体
2022年3月期	573	▲0.0%	単体
2023年3月期	545	▲4.8%	単体
2024年3月期	525	▲3.7%	単体
2025年3月期	539	+2.7%	単体

平均年齢

2025年3月期43.5歳

7期増減+1.8歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	41.7	n/a	単体
2020年3月期	43.2	+3.6%	単体
2021年3月期	43.8	+1.4%	単体
2022年3月期	43.4	▲0.9%	単体
2023年3月期	43.7	+0.7%	単体
2024年3月期	43.7	▲0.0%	単体
2025年3月期	43.5	▲0.5%	単体

平均勤続年数

2025年3月期12.5年

7期増減▲3.6年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	16.1	n/a	単体
2020年3月期	13.4	▲16.8%	単体
2021年3月期	13.2	▲1.5%	単体
2022年3月期	12.7	▲3.8%	単体
2023年3月期	12.2	▲3.9%	単体
2024年3月期	12.3	+0.8%	単体
2025年3月期	12.5	+1.6%	単体

連結従業員数

2025年3月期984人

10期増減+42人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	942	n/a	連結
2017年3月期	927	▲1.6%	連結
2018年3月期	924	▲0.3%	連結
2019年3月期	942	+1.9%	連結
2020年3月期	915	▲2.9%	連結
2021年3月期	932	+1.9%	連結
2022年3月期	904	▲3.0%	連結
2023年3月期	928	+2.7%	連結
2024年3月期	928	▲0.0%	連結
2025年3月期	984	+6.0%	連結

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