日本電技の平均年収は1,002万円（2025年3月期）
平均年収 1,002万円 前期 972万円・2025年3月期
平均年齢 42.2歳 単体・2025年3月期
平均勤続年数 17.2年 単体・2025年3月期
従業員数 939人 連結・2025年3月期
平均年収の推移 直近7期
平均年収の推移（直近7期）
| 決算期 | 平均年収 万円 | 前年比 万円 | 平均年齢 歳 | 勤続 年 | 従業員数 単体・人 | 社長 歴代社長を見る | 出来事 詳細は沿革を参照 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年3月期 単体 | 1,002 | +31（+3.1%） | 42.2 | 17.2 | 903 | — | — |
| 2024年3月期 単体 | 972 | +143（+17.2%） | 42.3 | 17.5 | 860 | — | — |
| 2023年3月期 単体 | 829 | ▲79（▲8.7%） | 42.0 | 17.3 | 844 | — | — |
| 2022年3月期 単体 | 908 | ▲16（▲1.7%） | 41.0 | 16.4 | 834 | — | — |
| 2021年3月期 単体 | 924 | +72（+8.4%） | 40.6 | 16.0 | 819 | — | ジュピターアドバンスシステムズ株式会社がジュピター電算機システム株式会社より全事業を譲受け |
| 2020年3月期 単体 | 852 | +71（+9.1%） | 40.3 | 16.0 | 798 | — | ジュピターアドバンスシステムズ株式会社（連結子会社）を設立 |
| 2019年3月期 単体 | 781 | n/a | 40.0 | 15.7 | 789 | — | — |
特殊工事業界の平均年収 24社
特殊工事業界の平均年収24社
高給高砂熱学工業1,246万円2,469名高給三機工業1,228万円2,128名高給ショーボンドHD1,212万円22名高給ダイダン1,177万円2,185名高給大気社1,160万円1,824名高給朝日工業社1,090万円1,037名高給日本電技1,002万円903名高給新日本空調985万円1,208名高給テクノ菱和980万円810名高給日比谷総合設備963万円815名高給ライト工業949万円986名高給ピーエス・コンストラクション912万円1,155名高給東鉄工業898万円1,663名高給横河ブリッジHD858万円59名高給レイズネクスト831万円1,691名高給オリエンタル白石830万円790名高給東亜道路工業822万円1,064名高給第一建設工業808万円1,004名世紀東急工業768万円1,002名太平電業763万円1,543名川田テクノロジーズ752万円94名ウエストHD746万円34名ニチレキグループ701万円104名明星工業615万円383名
平均年収
平均年収
2025年3月期 1,002万円
7期増減 +221万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 781 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 852 | +9.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 924 | +8.4% | 単体 |
| 2022年3月期 | 908 | ▲1.7% | 単体 |
| 2023年3月期 | 829 | ▲8.7% | 単体 |
| 2024年3月期 | 972 | +17.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 1,002 | +3.1% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2025年3月期 42.2歳
7期増減 +2.2歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 40.0 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 40.3 | +0.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 40.6 | +0.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 41.0 | +1.0% | 単体 |
| 2023年3月期 | 42.0 | +2.4% | 単体 |
| 2024年3月期 | 42.3 | +0.7% | 単体 |
| 2025年3月期 | 42.2 | ▲0.2% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2025年3月期 17.2年
7期増減 +1.5年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 15.7 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 16.0 | +1.9% | 単体 |
| 2021年3月期 | 16.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 16.4 | +2.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 17.3 | +5.5% | 単体 |
| 2024年3月期 | 17.5 | +1.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 17.2 | ▲1.7% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2025年3月期 939人
5期増減 +81人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 連結 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 連結 |
| 2019年3月期 | n/a | n/a | 連結 |
| 2020年3月期 | n/a | n/a | 連結 |
| 2021年3月期 | 858 | n/a | 連結 |
| 2022年3月期 | 875 | +2.0% | 連結 |
| 2023年3月期 | 882 | +0.8% | 連結 |
| 2024年3月期 | 897 | +1.7% | 連結 |
| 2025年3月期 | 939 | +4.7% | 連結 |