沿革・歴史的証言 — 1974〜2025年の年表 経営判断・組織変化と当事者の証言
| 年度 | 売上高 | 純利益 | 年月 | 区分 | 出来事 | 歴史的意義 |
|---|---|---|---|---|---|---|
FY75 1975/3 | 会社設立 | 名古屋市に株式会社名古屋技術センターを設立 一般産業機械設計を主業務として資本金1百万円で創業 | 技術者派遣・機械設計を専門とするメイテックグループの源流 | |||
FY80 1980/3 | 会社設立 | 日本機械設計株式会社（株式会社ジエクス）設立 グループ第2の事業法人として設立 | エンジニアリング人材事業の基盤拡充 | |||
FY85 1985/3 | 社名を株式会社メイテックに変更 | 技術者サービス専業企業としてのブランド確立 | ||||
FY87 1987/3 | 株式上場 | 名古屋証券取引所市場第二部に上場 | 地域資本市場への進出。採用・認知度向上の基盤を整備 | |||
FY88 1988/3 | 会社設立 | 株式会社メイスタッフ設立 | グループ内での人材サービス機能分担 | |||
設備投資 | 名古屋テクノセンター開設 | エンジニア育成・技術支援拠点の整備 | ||||
FY90 1990/3 | 設備投資 | 東京本社（東京都新宿区）設置 首都圏への事業拠点を新設 | 首都圏製造業向け需要を本格的に取り込む体制 | |||
FY91 1991/3 | 株式上場 | 東京証券取引所市場第二部に上場 | 全国資本市場への進出。採用力・信頼性が全国規模へ拡大 | |||
FY93 1993/3 | 設備投資 | 神戸テクノセンター開設 | 関西・近畿エリアの技術者サポート機能を強化 | |||
設備投資 | 厚木テクノセンター開設 | 神奈川・東海道沿線の需要に対応する拠点整備 | ||||
FY96 1996/3 | 組織再編 | 株式会社ジエクスと株式会社メイスタッフが合併し、株式会社ジャパンアウトソーシング（現連結子会社、株式会社メイテックフィルダーズ）に商号変更。東京本社を東京都港区に移転 旧ジエクス・旧メイスタッフを統合し、アウトソーシング事業を一体化 | グループ内事業会社の集約。派遣・業務請負の統合体制を確立 | |||
FY99 1999/3 | 株式上場 | 東京証券取引所市場第一部および名古屋証券取引所市場第一部に指定 | 一部指定により機関投資家の投資対象入り。全国的な知名度と信用力が飛躍的に向上 | |||
FY00 2000/3 | 会社設立新規事業 | 株式会社ジャパンキャスト（現連結子会社、株式会社メイテックキャスト）設立 | 新たな人材サービス領域の開拓 | |||
FY02 2002/3 | 企業買収 | アイエムエス株式会社を完全子会社化 株式の取得による完全子会社化 | エンジニア派遣事業の事業基盤を外部取得により拡大 | |||
FY03 2003/3 | 会社設立海外進出 | 株式会社メイテックグローバルソリューションズ設立 海外事業展開を目的とした専門子会社 | 海外エンジニアリングサービス展開の布石 | |||
FY04 2004/3 | 会社設立海外進出 | 明達科（上海）諮詢有限公司（後に明達科（上海）科技有限公司）設立 中国への技術者教育・エンジニアリングサービス展開の最初の拠点 | 中国市場参入の起点。製造業顧客の現地化ニーズを取り込む | |||
企業買収 | 株式の取得により日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社を関連会社化 人材育成・キャリアコンサルティング領域への出資 | |||||
FY05 2005/3 | 企業買収 | 株式交換により日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社を完全子会社化 人材育成・キャリアコンサルティング事業を完全取込 | キャリア支援領域へ事業を拡張。エンジニア支援から人材開発全般へ多角化 | |||
FY06 2006/3 | 売上高 832億円 | 当期純利益 53億円 | 組織再編 | 明達科（上海）諮詢有限公司を明達科（上海）科技有限公司に組織変更 事業形態の変更に伴う組織再編 | ||
企業買収 | 第三者割当増資の引受によりアポロ技研株式会社を子会社化 専門技術者派遣領域の事業基盤を取得 | エンジニア派遣ポートフォリオの多様化 | ||||
株式会社ジャパンアウトソーシングを株式会社メイテックフィルダーズに社名変更 | グループブランドの統一に向けた商号整理 | |||||
FY07 2007/3 | 売上高 822億円 | 当期純利益 3億円 | 会社設立新規事業 | 株式会社メイテックCAE設立 CAE（コンピュータ支援エンジニアリング）に特化した専門会社 | 解析・シミュレーション分野への専門特化 | |
会社設立新規事業 | 株式会社メイテックネクスト（現連結子会社）設立 転職支援・人材紹介事業の専門子会社 | エンジニア転職紹介事業への本格参入 | ||||
株式会社ジャパンキャストを株式会社メイテックキャストに社名変更 | グループブランドの統一に向けた商号整理 | |||||
会社設立海外進出 | 明達科（西安）科技培訓有限公司設立 中国西部での技術者教育拠点 | 中国内陸部への事業拡大 | ||||
FY08 2008/3 | 売上高 821億円 | 当期純利益 50億円 | 会社設立新規事業 | 株式会社all engineer.jp設立 エンジニア向けキャリア情報サービスを目的とした新会社 | デジタルチャネルによるエンジニア採用・情報提供事業へ進出 | |
会社設立海外進出 | 明達科（成都）科技培訓有限公司設立 中国西南部（成都）での技術者教育拠点 | 中国多拠点体制の整備 | ||||
FY09 2009/3 | 売上高 799億円 | 当期純利益 43億円 | 組織再編 | アイエムエス株式会社をアポロ技研株式会社に吸収合併 グループ内重複機能を整理・集約 | エンジニア派遣子会社の統合によるグループ効率化 | |
合弁設立海外進出 | 上海精才人力資源有限公司との合弁会社である明達科（上海）人才服務有限公司設立 中国現地企業との合弁による人材サービス展開 | 中国人材市場への本格参入。現地パートナーとの協業モデルを確立 | ||||
FY10 2010/3 | 売上高 538億円 | 当期純利益 -9億円 | 事業売却 | 日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社を会社分割しテンプスタッフ株式会社（現パーソルテンプスタッフ株式会社）へ全株式を譲渡 株式会社ビー・エム・オー・エーと日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社に分割後に譲渡 | キャリアコンサルティング事業から撤退し中核のエンジニア派遣事業に経営資源を集中 | |
上場廃止 | 有価証券上場規程第15条該当のため名古屋証券取引所市場第一部の上場廃止 東証一部への集中に伴う整理 | |||||
FY11 2011/3 | 売上高 618億円 | 当期純利益 39億円 | 組織再編 | 株式会社メイテックグローバルソリューションズを当社へ吸収合併 海外子会社機能を親会社へ集約 | 海外事業機能の本社統合 | |
FY12 2012/3 | 売上高 670億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 28億円 | ||||
FY13 2013/3 | 売上高 703億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 60億円 | ||||
FY14 2014/3 | 売上高 749億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 40億円 | ||||
FY15 2015/3 | 売上高 821億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 37億円 | ||||
FY16 2016/3 | 売上高 879億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 81億円 | ||||
FY17 2017/3 | 売上高 900億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 79億円 | ||||
FY18 2018/3 | 売上高 936億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 81億円 | ||||
FY19 2019/3 | 売上高 977億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 88億円 | ||||
FY20 2020/3 | 売上高 1,010億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 91億円 | ||||
FY21 2021/3 | 売上高 966億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 70億円 | ||||
FY22 2022/3 | 売上高 1,071億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 92億円 | ||||
FY23 2023/3 | 売上高 1,191億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 123億円 | ||||
FY24 2024/3 | 売上高 1,270億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 123億円 | ||||
FY25 2025/3 | 売上高 1,331億円 | 親会社株主に帰属する当期純利益 127億円 |
- 名古屋市に株式会社名古屋技術センターを設立
一般産業機械設計を主業務として資本金1百万円で創業
技術者派遣・機械設計を専門とするメイテックグループの源流 - 日本機械設計株式会社（株式会社ジエクス）設立
グループ第2の事業法人として設立
エンジニアリング人材事業の基盤拡充 - 社名を株式会社メイテックに変更技術者サービス専業企業としてのブランド確立
- 名古屋証券取引所市場第二部に上場地域資本市場への進出。採用・認知度向上の基盤を整備
- 株式会社メイスタッフ設立グループ内での人材サービス機能分担
- 名古屋テクノセンター開設エンジニア育成・技術支援拠点の整備
- 東京本社（東京都新宿区）設置
首都圏への事業拠点を新設
首都圏製造業向け需要を本格的に取り込む体制 - 東京証券取引所市場第二部に上場全国資本市場への進出。採用力・信頼性が全国規模へ拡大
- 神戸テクノセンター開設関西・近畿エリアの技術者サポート機能を強化
- 厚木テクノセンター開設神奈川・東海道沿線の需要に対応する拠点整備
- 株式会社ジエクスと株式会社メイスタッフが合併し、株式会社ジャパンアウトソーシング（現連結子会社、株式会社メイテックフィルダーズ）に商号変更。東京本社を東京都港区に移転
旧ジエクス・旧メイスタッフを統合し、アウトソーシング事業を一体化
グループ内事業会社の集約。派遣・業務請負の統合体制を確立 - 東京証券取引所市場第一部および名古屋証券取引所市場第一部に指定一部指定により機関投資家の投資対象入り。全国的な知名度と信用力が飛躍的に向上
- 株式会社ジャパンキャスト（現連結子会社、株式会社メイテックキャスト）設立新たな人材サービス領域の開拓
- アイエムエス株式会社を完全子会社化
株式の取得による完全子会社化
エンジニア派遣事業の事業基盤を外部取得により拡大 - 株式会社メイテックグローバルソリューションズ設立
海外事業展開を目的とした専門子会社
海外エンジニアリングサービス展開の布石 - 明達科（上海）諮詢有限公司（後に明達科（上海）科技有限公司）設立
中国への技術者教育・エンジニアリングサービス展開の最初の拠点
中国市場参入の起点。製造業顧客の現地化ニーズを取り込む - 株式の取得により日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社を関連会社化
人材育成・キャリアコンサルティング領域への出資
- 株式交換により日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社を完全子会社化
人材育成・キャリアコンサルティング事業を完全取込
キャリア支援領域へ事業を拡張。エンジニア支援から人材開発全般へ多角化 - 明達科（上海）諮詢有限公司を明達科（上海）科技有限公司に組織変更
事業形態の変更に伴う組織再編
- 第三者割当増資の引受によりアポロ技研株式会社を子会社化
専門技術者派遣領域の事業基盤を取得
エンジニア派遣ポートフォリオの多様化 - 株式会社ジャパンアウトソーシングを株式会社メイテックフィルダーズに社名変更グループブランドの統一に向けた商号整理
- 株式会社メイテックCAE設立
CAE（コンピュータ支援エンジニアリング）に特化した専門会社
解析・シミュレーション分野への専門特化 - 株式会社メイテックネクスト（現連結子会社）設立
転職支援・人材紹介事業の専門子会社
エンジニア転職紹介事業への本格参入 - 株式会社ジャパンキャストを株式会社メイテックキャストに社名変更グループブランドの統一に向けた商号整理
- 明達科（西安）科技培訓有限公司設立
中国西部での技術者教育拠点
中国内陸部への事業拡大 - 株式会社all engineer.jp設立
エンジニア向けキャリア情報サービスを目的とした新会社
デジタルチャネルによるエンジニア採用・情報提供事業へ進出 - 明達科（成都）科技培訓有限公司設立
中国西南部（成都）での技術者教育拠点
中国多拠点体制の整備 - アイエムエス株式会社をアポロ技研株式会社に吸収合併
グループ内重複機能を整理・集約
エンジニア派遣子会社の統合によるグループ効率化 - 上海精才人力資源有限公司との合弁会社である明達科（上海）人才服務有限公司設立
中国現地企業との合弁による人材サービス展開
中国人材市場への本格参入。現地パートナーとの協業モデルを確立 - 日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社を会社分割しテンプスタッフ株式会社（現パーソルテンプスタッフ株式会社）へ全株式を譲渡
株式会社ビー・エム・オー・エーと日本ドレーク・ビーム・モリン株式会社に分割後に譲渡
キャリアコンサルティング事業から撤退し中核のエンジニア派遣事業に経営資源を集中 - 有価証券上場規程第15条該当のため名古屋証券取引所市場第一部の上場廃止
東証一部への集中に伴う整理
- 株式会社メイテックグローバルソリューションズを当社へ吸収合併
海外子会社機能を親会社へ集約
海外事業機能の本社統合
参考文献・出所
有価証券報告書
メイテックグループホールディングス 公式IRサイト 沿革ページ
決算説明会 FY22
東洋経済オンライン 2011/6/14
日刊工業新聞 2012/4/3
BCN+R 2013/2/26
日本経済新聞 2014/2/25
決算説明会 FY23
決算説明会 FY24
決算説明会 FY25
日刊工業新聞 2025/2/6
役員会DXガバナンスクラウド 2025/7/22