報酬の構成と推移2016年12月期〜2025年12月期
報酬の構成と推移（2016年12月期〜2025年12月期）
報酬等の総額と種類別の内訳（百万円）
| 決算期 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 賞与百万円 | 退職慰労金百万円 | 取締役の 業績連動比 | 報酬を決める機関 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年12月期 | 6 | 209 | 209100% | —— | —— | — | 監査役会 |
| 2024年12月期 | 5 | 200 | 19597.4% | —— | 52.6% | — | 監査役会 |
| 2023年12月期 | 7 | 213 | 19290.2% | —— | 219.8% | — | 監査役会 |
| 2022年12月期 | 7 | 229 | 20489.1% | —— | 2510.9% | — | 監査役会 |
| 2021年12月期 | 8 | 261 | 22585.9% | —— | 3714.1% | — | 監査役会 |
| 2020年12月期 | 8 | 255 | 21885.4% | —— | 3714.6% | — | — |
| 2019年12月期 | 8 | 260 | —— | —— | 3714.3% | — | — |
| 2018年12月期 | 8 | 286 | 21474.7% | 3512.3% | 3713% | 12.4% | — |
| 2017年12月期 | 9 | 288 | 21674.9% | 3512.2% | 3712.9% | 12.3% | — |
| 2016年12月期 | 8 | 286 | 21274% | 3712.8% | 3813.2% | 12.9% | — |
有価証券報告書の「役員の報酬等」。額は取締役・監査等委員である取締役・監査役を合算したもので、 内数である社外役員は二重に数えないよう除いてある。業績連動比は、賞与と株式報酬が 取締役（監査等委員である取締役を除く）の報酬等に占める割合。 報酬を決める機関はコーポレート・ガバナンス報告書の断面で、その期の末日までに 出ている最後の報告書から採っている。「＋任意委員会」は任意の報酬委員会・指名委員会を 置いている社。
区分別の報酬2025年12月期
区分別の報酬（2025年12月期）
役員区分別の報酬等と種類別の内訳（百万円）
| 区分 | 員数 | 総額百万円 | 固定報酬百万円 | 業績連動比 |
|---|---|---|---|---|
| 取締役（監査等委員を除く） | 5 | 202 | 202 | 0% |
| 監査役 | 1 | 7 | 7 | 0% |
| うち社外役員 | 7 | 42 | 42 | 0% |
「うち」と付く区分は取締役・監査役の内数で、上の行に含まれている。図にはこの内数を並べていない。 社外役員は全額が固定報酬で、業績連動は 0%。会社業績に左右されない報酬体系にすることが、 経営に対する独立性の担保になっている。
監査報酬2025年12月期
監査報酬（2025年12月期）
| 区分 | 提出会社百万円 | 連結子会社百万円 | 計百万円 |
|---|---|---|---|
| 監査証明業務 | 33 | — | 33 |
| 合計 | 33 |
監査法人グループへ33百万円。 同じ期の役員報酬2.09億円の0.2倍にあたる。 ネットワークファームは、提出会社の監査法人と同じグループに属する海外のメンバーファーム。 連結子会社の監査はここが受けるため、国外の売上が大きい社ほど額が増加する。