横河ブリッジホールディングスの平均年収は858万円（2025年3月期）
平均年収 858万円 前期 812万円・2025年3月期
平均年齢 42.9歳 単体・2025年3月期
平均勤続年数 16.7年 単体・2025年3月期
従業員数 2,095人 連結・2025年3月期
平均年収の推移 直近7期
平均年収の推移（直近7期）
| 決算期 | 平均年収 万円 | 前年比 万円 | 平均年齢 歳 | 勤続 年 | 従業員数 単体・人 | 社長 歴代社長を見る | 出来事 詳細は沿革を参照 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年3月期 単体 | 858 | +45（+5.6%） | 42.9 | 16.7 | 59 | — | 連結子会社株式会社横河ニューライフを吸収合併。 |
| 2024年3月期 単体 | 812 | +51（+6.7%） | 40.5 | 16.4 | 45 | — | — |
| 2023年3月期 単体 | 761 | ▲6（▲0.8%） | 38.9 | 14.8 | 38 | — | 東京証券取引所の市場区分再編に伴い、市場第一部からプライム市場へ移行。 |
| 2022年3月期 単体 | 767 | +16（+2.2%） | 40.3 | 14.6 | 36 | — | — |
| 2021年3月期 単体 | 751 | +59（+8.6%） | 40.5 | 16.2 | 38 | — | — |
| 2020年3月期 単体 | 692 | ▲53（▲7.1%） | 40.5 | 16.3 | 38 | — | 大阪府岸和田市に株式会社横河ブリッジ岸和田工場を新設。 |
| 2019年3月期 単体 | 744 | n/a | 40.8 | 17.1 | 37 | — | — |
特殊工事業界の平均年収 24社
特殊工事業界の平均年収24社
高給高砂熱学工業1,246万円2,469名高給三機工業1,228万円2,128名高給ショーボンドHD1,212万円22名高給ダイダン1,177万円2,185名高給大気社1,160万円1,824名高給朝日工業社1,090万円1,037名高給日本電技1,002万円903名高給新日本空調985万円1,208名高給テクノ菱和980万円810名高給日比谷総合設備963万円815名高給ライト工業949万円986名高給ピーエス・コンストラクション912万円1,155名高給東鉄工業898万円1,663名高給横河ブリッジHD858万円59名高給レイズネクスト831万円1,691名高給オリエンタル白石830万円790名高給東亜道路工業822万円1,064名高給第一建設工業808万円1,004名世紀東急工業768万円1,002名太平電業763万円1,543名川田テクノロジーズ752万円94名ウエストHD746万円34名ニチレキグループ701万円104名明星工業615万円383名
平均年収
平均年収
2025年3月期 858万円
7期増減 +113万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 744 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 692 | ▲7.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 751 | +8.6% | 単体 |
| 2022年3月期 | 767 | +2.2% | 単体 |
| 2023年3月期 | 761 | ▲0.8% | 単体 |
| 2024年3月期 | 812 | +6.7% | 単体 |
| 2025年3月期 | 858 | +5.6% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2025年3月期 42.9歳
7期増減 +2.1歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 40.8 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 40.5 | ▲0.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 40.5 | ▲0.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 40.3 | ▲0.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 38.9 | ▲3.5% | 単体 |
| 2024年3月期 | 40.5 | +4.1% | 単体 |
| 2025年3月期 | 42.9 | +5.9% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2025年3月期 16.7年
7期増減 ▲0.4年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 17.1 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 16.3 | ▲4.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 16.2 | ▲0.6% | 単体 |
| 2022年3月期 | 14.6 | ▲9.9% | 単体 |
| 2023年3月期 | 14.8 | +1.4% | 単体 |
| 2024年3月期 | 16.4 | +10.8% | 単体 |
| 2025年3月期 | 16.7 | +1.8% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2025年3月期 2,095人
10期増減 +446人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | 1,649 | n/a | 連結 |
| 2017年3月期 | 1,663 | +0.8% | 連結 |
| 2018年3月期 | 1,687 | +1.4% | 連結 |
| 2019年3月期 | 1,749 | +3.7% | 連結 |
| 2020年3月期 | 1,800 | +2.9% | 連結 |
| 2021年3月期 | 1,891 | +5.1% | 連結 |
| 2022年3月期 | 1,940 | +2.6% | 連結 |
| 2023年3月期 | 1,996 | +2.9% | 連結 |
| 2024年3月期 | 2,043 | +2.4% | 連結 |
| 2025年3月期 | 2,095 | +2.5% | 連結 |