平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2025年12月期	単体	596万円	+68万円	+12.9%	46.2歳	14.0年	809名	251名	3.2倍	海外市場と北海道の先端半導体工場案件の関連事業により大幅増益
2024年12月期	単体	528万円	+12万円	+2.3%	45.8歳	13.6年	819名	259名	3.2倍	海外顧客向け継手と利益率の高い大型工事案件により増収増益
2023年12月期	単体	516万円	▲15万円	▲2.8%	45.2歳	13.2年	811名	266名	3.0倍	真空機器の売上減少と価格転嫁の遅れにより大幅減益
2022年12月期	単体	531万円	▲11万円	▲2.0%	45.0歳	12.6年	838名	275名	3.0倍	スタンダード市場に移行
2021年12月期	単体	542万円	+32万円	+6.3%	44.3歳	12.4年	839名	271名	3.1倍	—
2020年12月期	単体	510万円	▲15万円	▲2.8%	44.0歳	12.2年	850名	268名	3.2倍	—
2019年12月期	単体	525万円	n/a	n/a	43.1歳	11.7年	882名	267名	3.3倍	東京証券取引所市場第二部に上場

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/1231億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年12月期596万円

7期増減+71万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	525	n/a	単体
2020年12月期	510	▲2.8%	単体
2021年12月期	542	+6.3%	単体
2022年12月期	531	▲2.0%	単体
2023年12月期	516	▲2.8%	単体
2024年12月期	528	+2.3%	単体
2025年12月期	596	+12.9%	単体

平均年齢

2025年12月期46.2歳

7期増減+3.1歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	43.1	n/a	単体
2020年12月期	44.0	+2.1%	単体
2021年12月期	44.3	+0.7%	単体
2022年12月期	45.0	+1.6%	単体
2023年12月期	45.2	+0.4%	単体
2024年12月期	45.8	+1.3%	単体
2025年12月期	46.2	+0.9%	単体

平均勤続年数

2025年12月期14.0年

7期増減+2.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	11.7	n/a	単体
2020年12月期	12.2	+4.3%	単体
2021年12月期	12.4	+1.6%	単体
2022年12月期	12.6	+1.6%	単体
2023年12月期	13.2	+4.8%	単体
2024年12月期	13.6	+3.0%	単体
2025年12月期	14.0	+2.9%	単体

連結従業員数

2025年12月期809人

9期増減▲94人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年12月期	n/a	n/a	連結
2017年12月期	903	n/a	連結
2018年12月期	870	▲3.7%	連結
2019年12月期	882	+1.4%	連結
2020年12月期	850	▲3.6%	連結
2021年12月期	839	▲1.3%	連結
2022年12月期	838	▲0.1%	連結
2023年12月期	811	▲3.2%	連結
2024年12月期	819	+1.0%	連結
2025年12月期	809	▲1.2%	連結

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