平均年齢44.6歳単体・2026年3月期
平均勤続年数16.7年単体・2026年3月期
従業員数11,457人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近10期
平均年収の推移(直近10期)
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 984万円 | ▲232万円 | ▲19.1% | 44.6歳 | 16.7年 | 11,457名 | 80名 | 143.2倍 | 浅古有寿が5代目社長に就任 |
| 2025年3月期 | 単体 | 1,216万円 | +121万円 | +11.1% | 46.7歳 | 19.3年 | 11,345名 | 46名 | 246.6倍 | BANDAI NAMCO EUROPE NEW COを特定子会社に追加 |
| 2024年3月期 | 単体 | 1,095万円 | +38万円 | +3.6% | 47.2歳 | 19.9年 | 11,159名 | 41名 | 272.2倍 | 売上高1兆502億円で初の1兆円台到達 |
| 2023年3月期 | 単体 | 1,057万円 | ▲148万円 | ▲12.3% | 46.8歳 | 19.1年 | 10,563名 | 43名 | 245.7倍 | 東京証券取引所の市場区分見直しによりプライム市場に移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 1,205万円 | +84万円 | +7.5% | 47.2歳 | 19.5年 | 9,886名 | 23名 | 429.8倍 | 川口勝氏が社長に就任 |
| 2021年3月期 | 単体 | 1,121万円 | +68万円 | +6.4% | 45.7歳 | 17.8年 | 9,550名 | 25名 | 382.0倍 | — |
| 2020年3月期 | 単体 | 1,054万円 | ▲30万円 | ▲2.7% | 45.4歳 | 16.5年 | 9,052名 | 24名 | 377.2倍 | 創通を完全子会社化 |
| 2019年3月期 | 単体 | 1,083万円 | ▲134万円 | ▲11.0% | 46.6歳 | 17.9年 | 8,360名 | 23名 | 363.5倍 | |
| 2018年3月期 | 単体 | 1,217万円 | ▲137万円 | ▲10.1% | n/a | 19.0年 | 7,871名 | 22名 | 357.8倍 | ナムコ創業者の中村雅哉氏が死去 |
| 2017年3月期 | 単体 | 1,354万円 | +180万円 | +15.3% | n/a | 18.3年 | 7,561名 | 24名 | 315.0倍 | ウィズを子会社化 |
※連単倍率が10倍を超える(連結11,457人÷単体80人=143.2倍)ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動
業績と給与(賞与)の連動について
純利益(連結)と平均年収(単体)純利益(億円)平均年収(万円)
26/31,407億円
賞与(単体・試算)1人あたり賞与(試算・万円)賞与支給月数(試算・か月)
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与(試算) | 平均年収(有報より確定値) | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 1,407億円 | +8.8% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 984万円 | ▲19.1% |
| 2025年3月期 | 1,293億円 | +27.4% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,216万円 | +11.1% |
| 2024年3月期 | 1,015億円 | +12.3% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,095万円 | +3.6% |
| 2023年3月期 | 903億円 | ▲2.6% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,057万円 | ▲12.3% |
| 2022年3月期 | 928億円 | +89.7% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,205万円 | +7.5% |
| 2021年3月期 | 489億円 | ▲15.2% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,121万円 | +6.4% |
| 2020年3月期 | 577億円 | ▲9.0% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,054万円 | ▲2.7% |
| 2019年3月期 | 634億円 | +17.1% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,083万円 | ▲11.0% |
| 2018年3月期 | 541億円 | +22.5% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,217万円 | ▲10.1% |
| 2017年3月期 | 442億円 | +27.7% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,354万円 | +15.3% |
出所:有価証券報告書(XBRL)。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数(試算)は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期984万円
10期増減▲370万円
| 決算期 | 平均年収(万円) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 1,354 | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | 1,217 | ▲10.1% | 単体 |
| 2019年3月期 | 1,083 | ▲11.0% | 単体 |
| 2020年3月期 | 1,054 | ▲2.7% | 単体 |
| 2021年3月期 | 1,121 | +6.4% | 単体 |
| 2022年3月期 | 1,205 | +7.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 1,057 | ▲12.3% | 単体 |
| 2024年3月期 | 1,095 | +3.6% | 単体 |
| 2025年3月期 | 1,216 | +11.1% | 単体 |
| 2026年3月期 | 984 | ▲19.1% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期44.6歳
8期増減▲2.0歳
| 決算期 | 平均年齢(歳) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 46.6 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 45.4 | ▲2.6% | 単体 |
| 2021年3月期 | 45.7 | +0.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 47.2 | +3.3% | 単体 |
| 2023年3月期 | 46.8 | ▲0.8% | 単体 |
| 2024年3月期 | 47.2 | +0.9% | 単体 |
| 2025年3月期 | 46.7 | ▲1.1% | 単体 |
| 2026年3月期 | 44.6 | ▲4.5% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期16.7年
10期増減▲1.6年
| 決算期 | 平均勤続年数(年) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 18.3 | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | 19.0 | +3.8% | 単体 |
| 2019年3月期 | 17.9 | ▲5.8% | 単体 |
| 2020年3月期 | 16.5 | ▲7.8% | 単体 |
| 2021年3月期 | 17.8 | +7.9% | 単体 |
| 2022年3月期 | 19.5 | +9.6% | 単体 |
| 2023年3月期 | 19.1 | ▲2.1% | 単体 |
| 2024年3月期 | 19.9 | +4.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 19.3 | ▲3.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 16.7 | ▲13.5% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期11,457人
10期増減+3,896人
| 決算期 | 連結従業員数(人) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 7,561 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 7,871 | +4.1% | 連結 |
| 2019年3月期 | 8,360 | +6.2% | 連結 |
| 2020年3月期 | 9,052 | +8.3% | 連結 |
| 2021年3月期 | 9,550 | +5.5% | 連結 |
| 2022年3月期 | 9,886 | +3.5% | 連結 |
| 2023年3月期 | 10,563 | +6.8% | 連結 |
| 2024年3月期 | 11,159 | +5.6% | 連結 |
| 2025年3月期 | 11,345 | +1.7% | 連結 |
| 2026年3月期 | 11,457 | +1.0% | 連結 |