図研の平均年収は837万円(2025年3月期)
平均年収 837万円 前期 802万円・2025年3月期
平均年齢 44.6歳 単体・2025年3月期
平均勤続年数 17.9年 単体・2025年3月期
従業員数 1,610人 連結・2025年3月期
平均年収の推移 直近7期
平均年収の推移(直近7期)
| 決算期 | 平均年収 万円 | 前年比 万円 | 平均年齢 歳 | 勤続 年 | 従業員数 単体・人 | 社長 歴代社長を見る | 出来事 詳細は沿革を参照 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2025年3月期 単体 | 837 | +35(+4.3%) | 44.6 | 17.9 | 438 | — | 図研エルミック株式会社を完全子会社化。 |
| 2024年3月期 単体 | 802 | +22(+2.8%) | 44.5 | 17.8 | 434 | — | — |
| 2023年3月期 単体 | 780 | +46(+6.2%) | 44.6 | 17.7 | 437 | — | 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、市場第一部からプライム市場に移行。 |
| 2022年3月期 単体 | 735 | +13(+1.8%) | 44.1 | 17.3 | 427 | — | ビジネスエンジニアリング株式会社の株式を追加取得し、同社を持分法適用関連会社化。 |
| 2021年3月期 単体 | 721 | ▲53(▲6.8%) | 43.7 | 16.8 | 426 | — | — |
| 2020年3月期 単体 | 774 | +10(+1.3%) | 44.0 | 17.1 | 418 | — | バイテックCorporation(現ズケン・バイテックInc.)の全株式を取得。 |
| 2019年3月期 単体 | 764 | n/a | 43.5 | 16.8 | 407 | — | — |
ソフトウェア業界の平均年収 24社
ソフトウェア業界の平均年収24社
高給ジャストシステム1,650万円293名高給日本オラクル1,298万円2,097名高給トレンドマイクロ989万円725名高給アバントグループ974万円56名高給PKSHA Technology923万円366名高給HENNGE848万円378名高給図研837万円438名高給オービックビジネスコンサルタント832万円1,065名高給Sansan810万円2,077名フィックスターズ791万円279名ウイングアーク1st756万円819名イーエムシステムズ725万円514名マネーフォワード723万円1,707名サイボウズ719万円1,080名福井コンピュータHD713万円44名プラスアルファ・コンサルティング699万円344名freee688万円1,851名ミロク情報サービス681万円1,794名ラクス665万円2,190名ブロードリーフ647万円723名デジタルアーツ618万円272名ソフトウェア・サービス585万円1,755名セルシス576万円260名スマレジ538万円375名
平均年収
平均年収
2025年3月期 837万円
7期増減 +73万円
| 決算期 | 平均年収 (万円) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 764 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 774 | +1.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 721 | ▲6.8% | 単体 |
| 2022年3月期 | 735 | +1.8% | 単体 |
| 2023年3月期 | 780 | +6.2% | 単体 |
| 2024年3月期 | 802 | +2.8% | 単体 |
| 2025年3月期 | 837 | +4.3% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2025年3月期 44.6歳
7期増減 +1.1歳
| 決算期 | 平均年齢 (歳) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 43.5 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 44.0 | +1.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 43.7 | ▲0.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 44.1 | +0.9% | 単体 |
| 2023年3月期 | 44.6 | +1.1% | 単体 |
| 2024年3月期 | 44.5 | ▲0.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 44.6 | +0.2% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2025年3月期 17.9年
7期増減 +1.1年
| 決算期 | 平均勤続年数 (年) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 16.8 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 17.1 | +1.8% | 単体 |
| 2021年3月期 | 16.8 | ▲1.8% | 単体 |
| 2022年3月期 | 17.3 | +3.0% | 単体 |
| 2023年3月期 | 17.7 | +2.3% | 単体 |
| 2024年3月期 | 17.8 | +0.6% | 単体 |
| 2025年3月期 | 17.9 | +0.6% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2025年3月期 1,610人
10期増減 +388人
| 決算期 | 連結従業員数 (人) | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2016年3月期 | 1,222 | n/a | 連結 |
| 2017年3月期 | 1,197 | ▲2.0% | 連結 |
| 2018年3月期 | 1,267 | +5.8% | 連結 |
| 2019年3月期 | 1,328 | +4.8% | 連結 |
| 2020年3月期 | 1,407 | +5.9% | 連結 |
| 2021年3月期 | 1,445 | +2.7% | 連結 |
| 2022年3月期 | 1,476 | +2.1% | 連結 |
| 2023年3月期 | 1,538 | +4.2% | 連結 |
| 2024年3月期 | 1,578 | +2.6% | 連結 |
| 2025年3月期 | 1,610 | +2.0% | 連結 |