平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2026年3月期	単体	691万円	+34万円	+5.2%	44.4歳	19.9年	1,012名	940名	1.1倍	豊田自動織機が親会社から離脱
2025年3月期	単体	657万円	+25万円	+4.0%	43.9歳	19.3年	1,026名	956名	1.1倍	伊藤忠商事と資本業務提携
2024年3月期	単体	632万円	▲8万円	▲1.2%	43.8歳	19.2年	1,046名	974名	1.1倍	電圧・電流センサの高度化で第68回澁澤賞を受賞
2023年3月期	単体	639万円	+9万円	+1.4%	43.5歳	19.1年	1,043名	970名	1.1倍	プライム市場に移行
2022年3月期	単体	631万円	+9万円	+1.4%	43.0歳	18.9年	1,065名	981名	1.1倍	—
2021年3月期	単体	622万円	▲28万円	▲4.4%	42.6歳	18.5年	1,094名	1,001名	1.1倍	垂直配線支持アームの開発で第65回澁澤賞を受賞
2020年3月期	単体	651万円	▲3万円	▲0.5%	42.2歳	18.4年	1,111名	1,008名	1.1倍	アイチ研修センターを吸収合併
2019年3月期	単体	654万円	n/a	n/a	41.7歳	17.7年	1,130名	1,000名	1.1倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/367億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年3月期691万円

8期増減+37万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	654	n/a	単体
2020年3月期	651	▲0.5%	単体
2021年3月期	622	▲4.4%	単体
2022年3月期	631	+1.4%	単体
2023年3月期	639	+1.4%	単体
2024年3月期	632	▲1.2%	単体
2025年3月期	657	+4.0%	単体
2026年3月期	691	+5.2%	単体

平均年齢

2026年3月期44.4歳

8期増減+2.7歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	41.7	n/a	単体
2020年3月期	42.2	+1.2%	単体
2021年3月期	42.6	+0.9%	単体
2022年3月期	43.0	+0.9%	単体
2023年3月期	43.5	+1.2%	単体
2024年3月期	43.8	+0.7%	単体
2025年3月期	43.9	+0.2%	単体
2026年3月期	44.4	+1.1%	単体

平均勤続年数

2026年3月期19.9年

8期増減+2.2年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	17.7	n/a	単体
2020年3月期	18.4	+4.0%	単体
2021年3月期	18.5	+0.5%	単体
2022年3月期	18.9	+2.2%	単体
2023年3月期	19.1	+1.1%	単体
2024年3月期	19.2	+0.5%	単体
2025年3月期	19.3	+0.5%	単体
2026年3月期	19.9	+3.1%	単体

連結従業員数

2026年3月期1,012人

10期増減▲73人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年3月期	1,085	n/a	連結
2018年3月期	1,139	+5.0%	連結
2019年3月期	1,130	▲0.8%	連結
2020年3月期	1,111	▲1.7%	連結
2021年3月期	1,094	▲1.5%	連結
2022年3月期	1,065	▲2.7%	連結
2023年3月期	1,043	▲2.1%	連結
2024年3月期	1,046	+0.3%	連結
2025年3月期	1,026	▲1.9%	連結
2026年3月期	1,012	▲1.4%	連結

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