リゾートトラストの平均年収は662万円（2026年3月期）
平均年収 662万円 前期 632万円・2026年3月期
平均年齢 36.2歳 単体・2026年3月期
平均勤続年数 9.1年 単体・2026年3月期
従業員数 9,477人 連結・2026年3月期
平均年収の推移 直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 平均年収 万円 | 前年比 万円 | 平均年齢 歳 | 勤続 年 | 従業員数 単体・人 | 社長 歴代社長を見る | 出来事 詳細は沿革を参照 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年3月期 単体 | 662 | +30（+4.7%） | 36.2 | 9.1 | 6,585 | 伏見有貴 | 新たに中期５ヵ年経営計画「Sustainable Connect～To Wellbeing 2.0～」をスタート |
| 2025年3月期 単体 | 632 | +16（+2.6%） | 36.1 | 8.9 | 6,279 | 伏見有貴 | 会員制総合メディカル倶楽部の「ハイメディックミッドタウンイーストコース」会員権販売開始 |
| 2024年3月期 単体 | 615 | +32（+5.5%） | 36.5 | 9.2 | 5,741 | 伏見有貴 | ㈱iMedicalと㈱ダイヤメディカルネットは、㈱iMedical（現連結子会社）を存続会社として㈱ダイヤメディカルネットを合併 |
| 2023年3月期 単体 | 583 | +46（+8.5%） | 36.5 | 9.6 | 5,268 | 伏見有貴 | |
| 2022年3月期 単体 | 538 | +31（+6.1%） | 36.2 | 9.3 | 5,275 | 伏見有貴 | 当社グループ共通のアイデンティティとして「ご一緒します、いい人生～より豊かで、しあわせな時間を創造します～」を制定 |
| 2021年3月期 単体 | 507 | ▲26（▲4.9%） | 35.5 | 8.7 | 5,498 | 伏見有貴 | グランドハイメディック倶楽部「ハイメディック東京日本橋コース」の検診を開始 |
| 2020年3月期 単体 | 533 | +17（+3.3%） | 35.1 | 8.6 | 5,473 | 伏見有貴 | 介護付き有料老人ホーム「トラストガーデン荻窪」（東京都杉並区）運営開始 |
| 2019年3月期 単体 | 516 | n/a | 34.4 | 7.9 | 5,413 | 伊藤勝康 | 新中期５ヵ年グループ経営計画「Connect 50～ご一緒します、いい人生～」をスタート |
平均年収
平均年収
2026年3月期 662万円
8期増減 +146万円
| 決算期 | 平均年収 （万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 516 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 533 | +3.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 507 | ▲4.9% | 単体 |
| 2022年3月期 | 538 | +6.1% | 単体 |
| 2023年3月期 | 583 | +8.5% | 単体 |
| 2024年3月期 | 615 | +5.5% | 単体 |
| 2025年3月期 | 632 | +2.6% | 単体 |
| 2026年3月期 | 662 | +4.7% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期 36.2歳
8期増減 +1.8歳
| 決算期 | 平均年齢 （歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 34.4 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 35.1 | +2.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 35.5 | +1.1% | 単体 |
| 2022年3月期 | 36.2 | +2.0% | 単体 |
| 2023年3月期 | 36.5 | +0.8% | 単体 |
| 2024年3月期 | 36.5 | ▲0.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 36.1 | ▲1.1% | 単体 |
| 2026年3月期 | 36.2 | +0.3% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期 9.1年
8期増減 +1.2年
| 決算期 | 平均勤続年数 （年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 7.9 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 8.6 | +8.9% | 単体 |
| 2021年3月期 | 8.7 | +1.2% | 単体 |
| 2022年3月期 | 9.3 | +6.9% | 単体 |
| 2023年3月期 | 9.6 | +3.2% | 単体 |
| 2024年3月期 | 9.2 | ▲4.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 8.9 | ▲3.3% | 単体 |
| 2026年3月期 | 9.1 | +2.2% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期 9,477人
10期増減 +2,779人
| 決算期 | 連結従業員数 （人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 6,698 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 7,331 | +9.5% | 連結 |
| 2019年3月期 | 7,592 | +3.6% | 連結 |
| 2020年3月期 | 7,937 | +4.5% | 連結 |
| 2021年3月期 | 8,123 | +2.3% | 連結 |
| 2022年3月期 | 7,903 | ▲2.7% | 連結 |
| 2023年3月期 | 7,943 | +0.5% | 連結 |
| 2024年3月期 | 8,404 | +5.8% | 連結 |
| 2025年3月期 | 9,046 | +7.6% | 連結 |
| 2026年3月期 | 9,477 | +4.8% | 連結 |