平均年収の推移（直近5期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2025年12月期	単体	674万円	+51万円	+8.2%	30.9歳	2.3年	295名	294名	1.0倍	ライトローズを完全子会社化
2024年12月期	単体	623万円	▲7万円	▲1.2%	30.3歳	2.0年	n/a	245名	n/a	新卒エージェントサービス「ワンキャリア新卒紹介」の提供を開始
2023年12月期	単体	631万円	▲11万円	▲1.7%	30.0歳	2.2年	n/a	155名	n/a	「ワンキャリアクラウド」の採用管理機能を発売
2022年12月期	単体	641万円	+27万円	+4.3%	29.2歳	1.9年	n/a	120名	n/a	「ワンキャリアクラウド」のスカウトサービスを発売
2021年12月期	単体	615万円	n/a	n/a	29.2歳	2.0年	n/a	77名	n/a	中途採用支援メディア「ONE CAREER PLUS」の提供を開始

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/1215億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年12月期674万円

5期増減+60万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	n/a	n/a	単体
2020年12月期	n/a	n/a	単体
2021年12月期	615	n/a	単体
2022年12月期	641	+4.3%	単体
2023年12月期	631	▲1.7%	単体
2024年12月期	623	▲1.2%	単体
2025年12月期	674	+8.2%	単体

平均年齢

2025年12月期30.9歳

5期増減+1.7歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	n/a	n/a	単体
2020年12月期	n/a	n/a	単体
2021年12月期	29.2	n/a	単体
2022年12月期	29.2	▲0.0%	単体
2023年12月期	30.0	+2.7%	単体
2024年12月期	30.3	+1.0%	単体
2025年12月期	30.9	+2.0%	単体

平均勤続年数

2025年12月期2.3年

5期増減+0.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2018年12月期	n/a	n/a	単体
2019年12月期	n/a	n/a	単体
2020年12月期	n/a	n/a	単体
2021年12月期	2.0	n/a	単体
2022年12月期	1.9	▲5.0%	単体
2023年12月期	2.2	+15.8%	単体
2024年12月期	2.0	▲9.1%	単体
2025年12月期	2.3	+15.0%	単体

単体従業員数

2025年12月期294人

9期増減+270人

決算期	単体従業員数（人）	YoY	基準
2017年12月期	n/a	n/a	単体
2017年12月期	24	n/a	単体
2018年12月期	31	+29.2%	単体
2019年12月期	37	+19.4%	単体
2020年12月期	55	+48.6%	単体
2021年12月期	77	+40.0%	単体
2022年12月期	120	+55.8%	単体
2023年12月期	155	+29.2%	単体
2024年12月期	245	+58.1%	単体
2025年12月期	294	+20.0%	単体

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