平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2026年3月期	単体	870万円	+48万円	+5.9%	44.5歳	19.0年	1,644名	1,060名	1.6倍	—
2025年3月期	単体	822万円	+18万円	+2.2%	44.6歳	18.9年	1,670名	1,064名	1.6倍	ストラテジックキャピタルの株主提案を定時株主総会で否決
2024年3月期	単体	804万円	+20万円	+2.6%	44.9歳	19.3年	1,655名	1,041名	1.6倍	—
2023年3月期	単体	783万円	▲8万円	▲1.0%	45.3歳	20.1年	1,667名	1,011名	1.6倍	プライム市場に移行
2022年3月期	単体	791万円	+21万円	+2.7%	45.7歳	20.1年	1,580名	999名	1.6倍	—
2021年3月期	単体	770万円	+9万円	+1.1%	46.0歳	20.6年	1,565名	971名	1.6倍	高円宮記念JFA夢フィールドを竣工
2020年3月期	単体	762万円	▲15万円	▲1.9%	45.6歳	20.7年	1,558名	976名	1.6倍	国立競技場（陸上トラック基盤）を竣工
2019年3月期	単体	776万円	n/a	n/a	45.4歳	20.6年	1,553名	974名	1.6倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/334億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年3月期870万円

8期増減+93万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	776	n/a	単体
2020年3月期	762	▲1.9%	単体
2021年3月期	770	+1.1%	単体
2022年3月期	791	+2.7%	単体
2023年3月期	783	▲1.0%	単体
2024年3月期	804	+2.6%	単体
2025年3月期	822	+2.2%	単体
2026年3月期	870	+5.9%	単体

平均年齢

2026年3月期44.5歳

8期増減▲0.9歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	45.4	n/a	単体
2020年3月期	45.6	+0.4%	単体
2021年3月期	46.0	+0.9%	単体
2022年3月期	45.7	▲0.7%	単体
2023年3月期	45.3	▲0.9%	単体
2024年3月期	44.9	▲0.9%	単体
2025年3月期	44.6	▲0.7%	単体
2026年3月期	44.5	▲0.2%	単体

平均勤続年数

2026年3月期19.0年

8期増減▲1.6年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	20.6	n/a	単体
2020年3月期	20.7	+0.5%	単体
2021年3月期	20.6	▲0.5%	単体
2022年3月期	20.1	▲2.4%	単体
2023年3月期	20.1	▲0.0%	単体
2024年3月期	19.3	▲4.0%	単体
2025年3月期	18.9	▲2.1%	単体
2026年3月期	19.0	+0.5%	単体

連結従業員数

2026年3月期1,644人

10期増減+129人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年3月期	1,515	n/a	連結
2018年3月期	1,532	+1.1%	連結
2019年3月期	1,553	+1.4%	連結
2020年3月期	1,558	+0.3%	連結
2021年3月期	1,565	+0.4%	連結
2022年3月期	1,580	+1.0%	連結
2023年3月期	1,667	+5.5%	連結
2024年3月期	1,655	▲0.7%	連結
2025年3月期	1,670	+0.9%	連結
2026年3月期	1,644	▲1.6%	連結

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