平均年収の推移（直近8期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2026年3月期	単体	629万円	▲11万円	▲1.7%	44.0歳	14.2年	708名	540名	1.3倍	売上高436億円、営業利益16億円を計上
2025年3月期	単体	640万円	+41万円	+6.8%	43.0歳	13.0年	717名	551名	1.3倍	最上鮮魚を子会社化
2024年3月期	単体	599万円	+31万円	+5.5%	42.0歳	13.0年	547名	539名	1.0倍	CP-Uoriki Co., Ltd.を設立
2023年3月期	単体	568万円	▲13万円	▲2.3%	42.0歳	13.0年	523名	515名	1.0倍	プライム市場に移行
2022年3月期	単体	581万円	▲14万円	▲2.4%	42.0歳	13.0年	515名	510名	1.0倍	—
2021年3月期	単体	595万円	+15万円	+2.6%	41.0歳	13.0年	501名	497名	1.0倍	—
2020年3月期	単体	580万円	+12万円	+2.2%	41.0歳	13.0年	474名	470名	1.0倍	東都水産と資本業務提携
2019年3月期	単体	568万円	n/a	n/a	40.0歳	13.0年	470名	463名	1.0倍	ウオリキ・フレッシュ・インクの解散を決議

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/313億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年3月期629万円

8期増減+62万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	568	n/a	単体
2020年3月期	580	+2.2%	単体
2021年3月期	595	+2.6%	単体
2022年3月期	581	▲2.4%	単体
2023年3月期	568	▲2.3%	単体
2024年3月期	599	+5.5%	単体
2025年3月期	640	+6.8%	単体
2026年3月期	629	▲1.7%	単体

平均年齢

2026年3月期44.0歳

8期増減+4.0歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	40.0	n/a	単体
2020年3月期	41.0	+2.5%	単体
2021年3月期	41.0	▲0.0%	単体
2022年3月期	42.0	+2.4%	単体
2023年3月期	42.0	▲0.0%	単体
2024年3月期	42.0	▲0.0%	単体
2025年3月期	43.0	+2.4%	単体
2026年3月期	44.0	+2.3%	単体

平均勤続年数

2026年3月期14.2年

8期増減+1.2年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	13.0	n/a	単体
2020年3月期	13.0	▲0.0%	単体
2021年3月期	13.0	▲0.0%	単体
2022年3月期	13.0	▲0.0%	単体
2023年3月期	13.0	▲0.0%	単体
2024年3月期	13.0	▲0.0%	単体
2025年3月期	13.0	▲0.0%	単体
2026年3月期	14.2	+9.2%	単体

連結従業員数

2026年3月期708人

10期増減+262人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年3月期	446	n/a	連結
2018年3月期	471	+5.6%	連結
2019年3月期	470	▲0.2%	連結
2020年3月期	474	+0.9%	連結
2021年3月期	501	+5.7%	連結
2022年3月期	515	+2.8%	連結
2023年3月期	523	+1.6%	連結
2024年3月期	547	+4.6%	連結
2025年3月期	717	+31.1%	連結
2026年3月期	708	▲1.3%	連結

食品スーパー業界の平均年収29社