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峰岸真澄 リクルートHD・社長 退任済

峰岸真澄氏の在任プロフィール 主要指標と職歴

社長就任前年度 2010 年度 2011年3月期
退任年度 2019 年度 2020年3月期
在任期間 9 退任済
出自 リクルートHD 1987-04入社
社長就任前年齢 47 1964年生まれ
退任時年齢 56 +9歳
社長就任前売上 7,526 億円 FY10
退任時売上 23,995 億円 FY19
売上CAGR +13.7 % 9年・年平均(就任前→退任時)
社長就任前売上高営業利益率 - FY10
退任時売上高営業利益率 8.6 % FY19
在任平均売上高営業利益率 8.6 % 9年平均
社長就任前時価総額 -
退任時時価総額 47,374 億円 2020年3月末時点
時価総額変化率 - 算出不可
  1. リクルートHD入社

  2. リクルートHD執行役員 IMCディビジョンカンパニー、情報編集局担当 / リクルートHD執行役員

  3. リクルートHD常務執行役員 G-IMCストラテジックビジネスユニット重要戦略統括、住宅ディビジョンカンパニー、IMCディビジョンカンパニー担当※G-IMC:グループインテグレイティッドマーケティングコミュニケーション(現 販促事業)

  4. リクルートHD執行役員 IMCディビジョンカンパニー、情報編集局担当

  5. リクルートHD取締役 兼 常務執行役員 事業開発、経営企画、住宅領域担当

  6. リクルートHD常務執行役員

  7. リクルートHD取締役 兼 常務執行役員 カスタマーアクションプラットフォームストラテジックビジネスユニット、事業開発、経営企画、住宅領域担当※カスタマーアクションプラットフォーム:旅行・飲食・美容・学びの日常消費領域

  8. リクルートHD取締役 兼 常務執行役員

  9. リクルートHD取締役 兼 専務執行役員 事業統括本部 IMC領域、事業開発、経営企画、人事担当

  10. リクルートHD取締役 兼 常務執行役員 カスタマーアクションプラットフォームストラテジックビジネスユニット、事業開発、経営企画、住宅領域担当※カスタマーアクションプラットフォーム:旅行・飲食・美容・学びの日常消費領域

  11. リクルートHD代表取締役社長 兼 CEO(現任)

  12. リクルートHD取締役 兼 専務執行役員

  13. リクルートHD代表取締役社長 兼 CEO

  14. (公社)経済同友会 副代表幹事 (現任)

  15. リクルートHD代表取締役会長 兼 取締役会議長 (現任)

  16. [object Object]

峰岸真澄氏の任期中の業績貢献 就任前年度〜退任年度の主要指標推移

売上高(PL分解) (億円)
営業利益その他費用販管費売上原価
利益率(粗利〜営業利益率) (%)
営業利益率粗利率経常利益率純利益率
利益額(純利益) (億円)
純利益
時価総額推移 (億円) ※各年度末時点
時価総額
ROE推移 (%)
ROE
PBR推移 (倍) ※各年度末時点
PBR

峰岸真澄氏の主な施策 在任中の該当 7 件

年月カテゴリ出来事
2011/10企業買収

Staffmark等の海外派遣会社を買収

2011年10月にStaffmark Group, LLCを、12月にAdvantage Resourcing Europe(現RGF Staffing UK)を買収した。米国・欧州に多数の事業拠点を一気に獲得し、海外派遣事業の主要地域カバレッジを構築した。

2012/10組織再編

持株会社化しリクルートホールディングスへ

2012年10月に当社を持株会社として会社分割を実施し、社名を㈱リクルートホールディングスに変更した。すなわちリクルート住まいカンパニー、マーケティングパートナーズ、ライフスタイル等を新設分割し、事業会社を分離する持株会社体制へ移行した。

2014/10

東京証券取引所第1部に株式上場

長らく非上場であったが、海外展開のための資金調達のために株式上場を決定。上場時の時価総額は1.7兆円で、上場に伴って2138億円を資金調達

2015/4企業買収

豪州の人材派遣2社を買収

2015年1月にPeoplebank Australiaを、4月にChandler Macleod Groupを買収した。よって豪州市場でトップクラスのシェアを獲得し、アジア太平洋圏での派遣事業基盤を強化した。

2016/6

USG Peopleを買収

オランダ(欧州)の人材派遣会社USG Peopleの株式100%を1811億円で買収することを決定。リクルートHDではFY2020の経営目標として「人材領域におけるグローバルNo.1企業となること」を掲げており、買収に踏み切った。

2018/4組織再編

SBU統括会社体制へ再編

2018年4月に会社分割・組織再編を実施し、HRテクノロジー・マッチング&ソリューション・人材派遣の3SBUを統括する持株会社配下構造を整備した。すなわちIndeed等のHRテクノロジー事業を独立した統括単位として位置付けた。

2018/6

GlassDoorを買収

求人企業のレビューサービスを展開する米国企業Glass Doorの買収を決定。リクルートが運営するIndeedの求人検索と相乗効果が高いと判断し、買収に踏み切った。

峰岸真澄氏の任期中のIR資料 公式 IR ページ掲載資料へのリンク

決算説明会資料

年度報告資料
FY19

決算説明会

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FY18

決算説明会

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FY17

決算説明会

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FY16

決算説明会

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FY15

決算説明会

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アニュアルレポート / 統合報告書

年度報告資料
FY19

統合報告書

https://kitaishihon.s3.isk01.sakurastorage.jp/IrLibrary/6098_integrated_2018_jq8f.pdf
FY18

統合報告書

https://kitaishihon.s3.isk01.sakurastorage.jp/IrLibrary/6098_integrated_2017_r5qt.pdf