平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2026年2月期	単体	753万円	+19万円	+2.6%	41.1歳	12.2年	1,295名	809名	1.6倍	ダイセキ環境ソリューションを完全子会社化
2025年2月期	単体	733万円	+20万円	+2.8%	40.8歳	12.1年	1,264名	787名	1.6倍	広島事業所を開設
2024年2月期	単体	713万円	+6万円	+0.8%	40.7歳	11.4年	1,215名	769名	1.6倍	ダイセキ環境ソリューションが杉本商事を子会社化
2023年2月期	単体	707万円	+21万円	+3.1%	40.8歳	11.4年	1,114名	736名	1.5倍	プライム市場へ移行
2022年2月期	単体	686万円	+20万円	+3.0%	40.6歳	11.3年	1,076名	710名	1.5倍	—
2021年2月期	単体	666万円	▲13万円	▲2.0%	40.5歳	11.2年	1,040名	682名	1.5倍	—
2020年2月期	単体	679万円	n/a	n/a	40.6歳	10.9年	1,002名	660名	1.5倍	ダイセキ環境ソリューションが岐阜リサイクルセンターを開設

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/292億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年2月期753万円

7期増減+73万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年2月期	n/a	n/a	単体
2018年2月期	n/a	n/a	単体
2019年2月期	n/a	n/a	単体
2020年2月期	679	n/a	単体
2021年2月期	666	▲2.0%	単体
2022年2月期	686	+3.0%	単体
2023年2月期	707	+3.1%	単体
2024年2月期	713	+0.8%	単体
2025年2月期	733	+2.8%	単体
2026年2月期	753	+2.6%	単体

平均年齢

2026年2月期41.1歳

7期増減+0.5歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年2月期	n/a	n/a	単体
2018年2月期	n/a	n/a	単体
2019年2月期	n/a	n/a	単体
2020年2月期	40.6	n/a	単体
2021年2月期	40.5	▲0.2%	単体
2022年2月期	40.6	+0.2%	単体
2023年2月期	40.8	+0.5%	単体
2024年2月期	40.7	▲0.2%	単体
2025年2月期	40.8	+0.2%	単体
2026年2月期	41.1	+0.7%	単体

平均勤続年数

2026年2月期12.2年

7期増減+1.3年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年2月期	n/a	n/a	単体
2018年2月期	n/a	n/a	単体
2019年2月期	n/a	n/a	単体
2020年2月期	10.9	n/a	単体
2021年2月期	11.2	+2.8%	単体
2022年2月期	11.3	+0.9%	単体
2023年2月期	11.4	+0.9%	単体
2024年2月期	11.4	▲0.0%	単体
2025年2月期	12.1	+6.1%	単体
2026年2月期	12.2	+0.8%	単体

連結従業員数

2026年2月期1,295人

10期増減+430人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年2月期	865	n/a	連結
2018年2月期	908	+5.0%	連結
2019年2月期	949	+4.5%	連結
2020年2月期	1,002	+5.6%	連結
2021年2月期	1,040	+3.8%	連結
2022年2月期	1,076	+3.5%	連結
2023年2月期	1,114	+3.5%	連結
2024年2月期	1,215	+9.1%	連結
2025年2月期	1,264	+4.0%	連結
2026年2月期	1,295	+2.5%	連結

廃棄物・リサイクル業界の平均年収14社