平均年齢44.61歳単体・2026年3月期
平均勤続年数18.82年単体・2026年3月期
従業員数3,765人連結・2026年3月期
平均年収の推移直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 770万円 | +24万円 | +3.2% | 44.6歳 | 18.8年 | 3,765名 | 1,286名 | 2.9倍 | マクセルフロンティアとの吸収分割を決定 |
| 2025年3月期 | 単体 | 746万円 | +29万円 | +4.0% | 44.8歳 | 19.4年 | 3,797名 | 1,296名 | 2.9倍 | Wuxi Maxell Energyの解散を決議 |
| 2024年3月期 | 単体 | 717万円 | ▲14万円 | ▲2.0% | 44.8歳 | 20.0年 | 3,956名 | 1,250名 | 3.2倍 | デンキョーグループホールディングスと資本業務提携 |
| 2023年3月期 | 単体 | 732万円 | +21万円 | +3.0% | 44.9歳 | 20.2年 | 4,111名 | 1,396名 | 2.9倍 | プライム市場に移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 710万円 | ▲311万円 | ▲30.5% | 44.5歳 | 19.9年 | 4,180名 | 1,408名 | 3.0倍 | マクセルに商号変更 |
| 2021年3月期 | 単体 | 1,021万円 | ▲21万円 | ▲2.0% | 50.9歳 | 25.1年 | 4,555名 | 41名 | 111.1倍 | マクセル情映テックとマクセルシステムテックが合併しマクセルフロンティアが発足 |
| 2020年3月期 | 単体 | 1,043万円 | ▲135万円 | ▲11.5% | 51.4歳 | 23.3年 | 5,108名 | 42名 | 121.6倍 | 車載向けARヘッドアップディスプレイを製品化 |
| 2019年3月期 | 単体 | 1,178万円 | n/a | n/a | 52.1歳 | 24.9年 | 5,263名 | 39名 | 134.9倍 | 泉精器製作所を子会社化 |
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/383億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 83億円 | +102.0% | 50億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 770万円 | +3.2% |
| 2025年3月期 | 41億円 | ▲45.8% | 46億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 746万円 | +4.0% |
| 2024年3月期 | 75億円 | +45.3% | 43億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 717万円 | ▲2.0% |
| 2023年3月期 | 52億円 | 黒字転換 | 49億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 732万円 | +3.0% |
| 2022年3月期 | -37億円 | 赤字継続 | 27億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 710万円 | ▲30.5% |
| 2021年3月期 | -94億円 | 赤字継続 | 2.5億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,021万円 | ▲2.0% |
| 2020年3月期 | -105億円 | 赤字転落 | 4.2億円 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 1,043万円 | ▲11.5% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期770万円
8期増減▲408万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 1,178 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 1,043 | ▲11.5% | 単体 |
| 2021年3月期 | 1,021 | ▲2.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 710 | ▲30.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 732 | +3.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 717 | ▲2.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 746 | +4.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 770 | +3.2% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期44.6歳
8期増減▲7.5歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 52.1 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 51.4 | ▲1.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 50.9 | ▲1.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 44.5 | ▲12.6% | 単体 |
| 2023年3月期 | 44.9 | +0.9% | 単体 |
| 2024年3月期 | 44.8 | ▲0.2% | 単体 |
| 2025年3月期 | 44.8 | ▲0.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 44.6 | ▲0.4% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期18.8年
8期増減▲6.1年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 24.9 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 23.3 | ▲6.4% | 単体 |
| 2021年3月期 | 25.1 | +7.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 19.9 | ▲20.7% | 単体 |
| 2023年3月期 | 20.2 | +1.5% | 単体 |
| 2024年3月期 | 20.0 | ▲1.0% | 単体 |
| 2025年3月期 | 19.4 | ▲3.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 18.8 | ▲3.0% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期3,765人
10期増減▲201人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 3,966 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 4,045 | +2.0% | 連結 |
| 2019年3月期 | 5,263 | +30.1% | 連結 |
| 2020年3月期 | 5,108 | ▲2.9% | 連結 |
| 2021年3月期 | 4,555 | ▲10.8% | 連結 |
| 2022年3月期 | 4,180 | ▲8.2% | 連結 |
| 2023年3月期 | 4,111 | ▲1.7% | 連結 |
| 2024年3月期 | 3,956 | ▲3.8% | 連結 |
| 2025年3月期 | 3,797 | ▲4.0% | 連結 |
| 2026年3月期 | 3,765 | ▲0.8% | 連結 |