平均年収の推移直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 726万円 | +10万円 | +1.4% | 41.0歳 | 17.1年 | 4,568名 | 780名 | 5.9倍 | アラブ首長国連邦に子会社MITSUBOSHI BELTING MIDDLE EAST FZCOを設立 |
| 2025年3月期 | 単体 | 715万円 | +19万円 | +2.7% | 41.0歳 | 17.1年 | 4,495名 | 758名 | 5.9倍 | JSR株式の売却益を計上 |
| 2024年3月期 | 単体 | 697万円 | +15万円 | +2.1% | 41.0歳 | 18.0年 | 4,471名 | 748名 | 6.0倍 | インドの新工場が竣工 |
| 2023年3月期 | 単体 | 682万円 | +14万円 | +2.1% | 41.2歳 | 18.1年 | 4,342名 | 738名 | 5.9倍 | 東京証券取引所プライム市場に移行 |
| 2022年3月期 | 単体 | 668万円 | +23万円 | +3.6% | 41.2歳 | 17.2年 | 4,201名 | 730名 | 5.8倍 | インドネシアに子会社PT. MITSUBOSHI BELTING SALES INDONESIAを設立 |
| 2021年3月期 | 単体 | 645万円 | +5万円 | +0.7% | 40.7歳 | 17.7年 | 4,271名 | 729名 | 5.9倍 | — |
| 2020年3月期 | 単体 | 640万円 | ▲2万円 | ▲0.3% | 40.3歳 | 17.3年 | 4,277名 | 727名 | 5.9倍 | 創業100周年 |
| 2019年3月期 | 単体 | 642万円 | n/a | n/a | 40.3歳 | 17.3年 | 4,342名 | 713名 | 6.1倍 | — |
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/374億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 74億円 | ▲18.4% | 15億円 | 4.5億円 | 2.2億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 726万円 | +1.4% |
| 2025年3月期 | 91億円 | +27.6% | 15億円 | 4.5億円 | 2.1億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 715万円 | +2.7% |
| 2024年3月期 | 71億円 | +0.4% | 14億円 | 4.3億円 | 2.1億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 697万円 | +2.1% |
| 2023年3月期 | 71億円 | +10.8% | 14億円 | 4.2億円 | 2.0億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 682万円 | +2.1% |
| 2022年3月期 | 64億円 | +56.9% | 15億円 | 4.0億円 | 2.0億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 668万円 | +3.6% |
| 2021年3月期 | 41億円 | ▲25.6% | 15億円 | 3.9億円 | 2.0億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 645万円 | +0.7% |
| 2020年3月期 | 55億円 | ▲11.3% | 16億円 | 3.8億円 | 2.0億円 | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 640万円 | ▲0.3% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期726万円
8期増減+83万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 642 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 640 | ▲0.3% | 単体 |
| 2021年3月期 | 645 | +0.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 668 | +3.6% | 単体 |
| 2023年3月期 | 682 | +2.1% | 単体 |
| 2024年3月期 | 697 | +2.1% | 単体 |
| 2025年3月期 | 715 | +2.7% | 単体 |
| 2026年3月期 | 726 | +1.4% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期41.0歳
8期増減+0.7歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 40.3 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 40.3 | ▲0.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 40.7 | +1.0% | 単体 |
| 2022年3月期 | 41.2 | +1.2% | 単体 |
| 2023年3月期 | 41.2 | ▲0.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 41.0 | ▲0.5% | 単体 |
| 2025年3月期 | 41.0 | ▲0.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 41.0 | ▲0.0% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期17.1年
8期増減▲0.2年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 17.3 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 17.3 | ▲0.0% | 単体 |
| 2021年3月期 | 17.7 | +2.3% | 単体 |
| 2022年3月期 | 17.2 | ▲2.8% | 単体 |
| 2023年3月期 | 18.1 | +5.2% | 単体 |
| 2024年3月期 | 18.0 | ▲0.6% | 単体 |
| 2025年3月期 | 17.1 | ▲5.0% | 単体 |
| 2026年3月期 | 17.1 | ▲0.0% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期4,568人
10期増減+294人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 4,274 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 4,263 | ▲0.3% | 連結 |
| 2019年3月期 | 4,342 | +1.9% | 連結 |
| 2020年3月期 | 4,277 | ▲1.5% | 連結 |
| 2021年3月期 | 4,271 | ▲0.1% | 連結 |
| 2022年3月期 | 4,201 | ▲1.6% | 連結 |
| 2023年3月期 | 4,342 | +3.4% | 連結 |
| 2024年3月期 | 4,471 | +3.0% | 連結 |
| 2025年3月期 | 4,495 | +0.5% | 連結 |
| 2026年3月期 | 4,568 | +1.6% | 連結 |