平均年収の推移直近8期
平均年収の推移（直近8期）
| 決算期 | 区分 | 平均年収 | 平均年収前年比 | 平均年齢 | 勤続 | 従業員数 | 出来事詳細は沿革を参照 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 増減額 | 変化率 | 連結 | 単体 | 連単倍率 | ||||||
| 2026年3月期 | 単体 | 655万円 | ▲53万円 | ▲7.5% | 43.5歳 | 18.0年 | 3,305名 | 92名 | 35.9倍 | 事業会社3社との統合による一社化の基本方針を公表 |
| 2025年3月期 | 単体 | 708万円 | +19万円 | +2.8% | 45.2歳 | 21.0年 | 3,183名 | 89名 | 35.8倍 | ツーリストエキスパーツの株式の一部を近鉄グループHDに譲渡 |
| 2024年3月期 | 単体 | 689万円 | +46万円 | +7.1% | 46.3歳 | 20.9年 | 3,226名 | 90名 | 35.8倍 | 近畿日本ツーリストと近畿日本ツーリストコーポレートビジネスが吸収分割 |
| 2023年3月期 | 単体 | 643万円 | +106万円 | +19.7% | 46.6歳 | 21.4年 | 3,343名 | 81名 | 41.3倍 | 売上高2,522億円・営業利益114億円を計上 |
| 2022年3月期 | 単体 | 538万円 | +69万円 | +14.7% | 45.7歳 | 20.7年 | 3,711名 | 80名 | 46.4倍 | 近畿日本ツーリスト首都圏がKNT地域会社7社とKNT-CTウエブトラベルを吸収合併 |
| 2021年3月期 | 単体 | 469万円 | ▲164万円 | ▲25.9% | 45.6歳 | 18.9年 | 5,451名 | 297名 | 18.4倍 | 売上高879億円・営業損失271億円を計上 |
| 2020年3月期 | 単体 | 632万円 | +19万円 | +3.1% | 48.8歳 | 25.1年 | 6,968名 | 249名 | 28.0倍 | — |
| 2019年3月期 | 単体 | 614万円 | n/a | n/a | 48.5歳 | 24.9年 | 6,956名 | 255名 | 27.3倍 | クラブツーリズムが近畿日本ツーリスト個人旅行を吸収合併 |
※連単倍率が10倍を超える（連結3,305人÷単体92人＝35.9倍）ため、平均年収は本社の水準であり、グループ全体の年収を示すものではない。グループ会社の年収水準は開示されていない。
業績と給与の連動
業績と給与（賞与）の連動について
純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）
26/397億円
賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）
| 決算期 | 連結 | 単体 | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 純利益 | 純利益前年比 | 給料手当販管費 | 賞与 | 賞与（試算） | 平均年収（有報より確定値） | |||||
| 賞与引当金BS・期末残高 | 賞与引当金繰入額販管費 | 従業員賞与販管費 | 1人あたり | 支給月数 | 金額 | 前年比 | ||||
| 2026年3月期 | 97億円 | +26.1% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 655万円 | ▲7.5% |
| 2025年3月期 | 77億円 | +1.9% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 708万円 | +2.8% |
| 2024年3月期 | 75億円 | ▲36.0% | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 689万円 | +7.1% |
| 2023年3月期 | 118億円 | 黒字転換 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 643万円 | +19.7% |
| 2022年3月期 | -58億円 | 赤字継続 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 538万円 | +14.7% |
| 2021年3月期 | -285億円 | 赤字継続 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 469万円 | ▲25.9% |
| 2020年3月期 | -74億円 | 赤字転落 | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 科目なし | 算定不可 | 算定不可 | 632万円 | +3.1% |
出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。
平均年収
平均年収
2026年3月期655万円
8期増減+41万円
| 決算期 | 平均年収（万円） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 614 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 632 | +3.1% | 単体 |
| 2021年3月期 | 469 | ▲25.9% | 単体 |
| 2022年3月期 | 538 | +14.7% | 単体 |
| 2023年3月期 | 643 | +19.7% | 単体 |
| 2024年3月期 | 689 | +7.1% | 単体 |
| 2025年3月期 | 708 | +2.8% | 単体 |
| 2026年3月期 | 655 | ▲7.5% | 単体 |
平均年齢
平均年齢
2026年3月期43.5歳
8期増減▲5.0歳
| 決算期 | 平均年齢（歳） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 48.5 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 48.8 | +0.6% | 単体 |
| 2021年3月期 | 45.6 | ▲6.6% | 単体 |
| 2022年3月期 | 45.7 | +0.2% | 単体 |
| 2023年3月期 | 46.6 | +2.0% | 単体 |
| 2024年3月期 | 46.3 | ▲0.6% | 単体 |
| 2025年3月期 | 45.2 | ▲2.4% | 単体 |
| 2026年3月期 | 43.5 | ▲3.8% | 単体 |
平均勤続年数
平均勤続年数
2026年3月期18.0年
8期増減▲6.9年
| 決算期 | 平均勤続年数（年） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2018年3月期 | n/a | n/a | 単体 |
| 2019年3月期 | 24.9 | n/a | 単体 |
| 2020年3月期 | 25.1 | +0.8% | 単体 |
| 2021年3月期 | 18.9 | ▲24.7% | 単体 |
| 2022年3月期 | 20.7 | +9.5% | 単体 |
| 2023年3月期 | 21.4 | +3.4% | 単体 |
| 2024年3月期 | 20.9 | ▲2.3% | 単体 |
| 2025年3月期 | 21.0 | +0.5% | 単体 |
| 2026年3月期 | 18.0 | ▲14.3% | 単体 |
連結従業員数
連結従業員数
2026年3月期3,305人
10期増減▲3,681人
| 決算期 | 連結従業員数（人） | YoY | 基準 |
|---|---|---|---|
| 2017年3月期 | 6,986 | n/a | 連結 |
| 2018年3月期 | 6,897 | ▲1.3% | 連結 |
| 2019年3月期 | 6,956 | +0.9% | 連結 |
| 2020年3月期 | 6,968 | +0.2% | 連結 |
| 2021年3月期 | 5,451 | ▲21.8% | 連結 |
| 2022年3月期 | 3,711 | ▲31.9% | 連結 |
| 2023年3月期 | 3,343 | ▲9.9% | 連結 |
| 2024年3月期 | 3,226 | ▲3.5% | 連結 |
| 2025年3月期 | 3,183 | ▲1.3% | 連結 |
| 2026年3月期 | 3,305 | +3.8% | 連結 |