平均年収の推移（直近4期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2025年9月期	単体	642万円	+20万円	+3.1%	35.4歳	7.7年	2,839名	2,759名	1.0倍	Global ESG Strategyの株主提案を定時株主総会で否決
2024年9月期	単体	622万円	+4万円	+0.6%	34.8歳	7.5年	2,700名	2,612名	1.0倍	虎ノ門ヒルズステーションタワーに本社移転
2023年9月期	単体	619万円	+14万円	+2.3%	34.8歳	7.4年	2,547名	2,454名	1.0倍	ネクストスケープを完全子会社化
2022年9月期	単体	605万円	n/a	n/a	34.8歳	7.3年	n/a	2,296名	n/a	Azure Expert マネージドサービスプロバイダー（MSP）の認定を取得

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/956億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年9月期642万円

4期増減+37万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2019年9月期	n/a	n/a	単体
2020年9月期	n/a	n/a	単体
2021年9月期	n/a	n/a	単体
2022年9月期	605	n/a	単体
2023年9月期	619	+2.3%	単体
2024年9月期	622	+0.6%	単体
2025年9月期	642	+3.1%	単体

平均年齢

2025年9月期35.4歳

4期増減+0.6歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2019年9月期	n/a	n/a	単体
2020年9月期	n/a	n/a	単体
2021年9月期	n/a	n/a	単体
2022年9月期	34.8	n/a	単体
2023年9月期	34.8	▲0.0%	単体
2024年9月期	34.8	▲0.0%	単体
2025年9月期	35.4	+1.7%	単体

平均勤続年数

2025年9月期7.7年

4期増減+0.4年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2018年9月期	n/a	n/a	単体
2019年9月期	n/a	n/a	単体
2020年9月期	n/a	n/a	単体
2021年9月期	n/a	n/a	単体
2022年9月期	7.3	n/a	単体
2023年9月期	7.4	+1.4%	単体
2024年9月期	7.5	+1.4%	単体
2025年9月期	7.7	+2.7%	単体

連結従業員数

2025年9月期2,839人

3期増減+292人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2018年9月期	n/a	n/a	連結
2018年9月期	n/a	n/a	連結
2019年9月期	n/a	n/a	連結
2020年9月期	n/a	n/a	連結
2021年9月期	n/a	n/a	連結
2022年9月期	n/a	n/a	連結
2023年9月期	2,547	n/a	連結
2024年9月期	2,700	+6.0%	連結
2025年9月期	2,839	+5.1%	連結

ERP・クラウド導入業界の平均年収17社