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直近の業績 — 直近10ヵ年の業績と現任 CEO 売上・利益・自己資本比率の現状

2025/3売上高11,999億円YoY+3.9%
2025/3売上総利益3,712億円YoY+3.9%
2025/3販売費及び一般管理費2,269億円YoY+4.7%
2025/3営業利益1,443億円YoY+2.6%
2025/3経常利益1,751億円YoY+5%
2025/3親会社株主に帰属する当期純利益1,081億円YoY+6%
2025/3自己資本比率59.2%YoY+0.4pt
2025/3有利子負債合計417億円前年比+39億円
2025/3現金同等物期末残高4,084億円YoY▲3.7%
経営トップ吉田保幸代表取締役社長
2025/3従業員数64,655前年比▲89人
2025/3平均給与655万円前年比+34万円

2025/3期の業績 最新有報の売上・利益・セグメント構成と現任 CEO

経営トップ
吉田保幸(代表取締役社長)
1980/3セコム入社
1997/2戦略企画室担当部長
1998/9東洋火災海上保険株式会社(現セコム損害保険株式会社)取締役就任
2002/6同社代表取締役社長就任
2010/4執行役員(総合企画担当)就任
2010/6グループ会社監理担当
2012/6取締役(総合企画担当、グループ会社監理担当)就任
2016/6常務取締役就任
2017/6専務取締役就任 現任
2024/4代表取締役社長就任 現任
歴代社長一覧を開く
売上高分解(直近10ヵ年・億円)
営業利益販管費売上原価
長期業績データ(50年)を開く
セグメント売上構成(2025/3・億円)
  • セキュリティサービス6,334億円55%)
  • 防災1,771億円15%)
  • BPO-ICT1,285億円11%)
  • メディカルサービス863億円8%)
  • 保険594億円5%)
  • 地理空間情報サービス584億円5%)
セグメント別データを開く

直近10カ年の業績 有価証券報告書(XBRL)から取得した PL・KGI の年次推移

項目単位FY152016/3連結 / JGAAPFY162017/3連結 / JGAAPFY172018/3連結 / JGAAPFY182019/3連結 / JGAAPFY192020/3連結 / JGAAPFY202021/3連結 / JGAAPFY212022/3連結 / JGAAPFY222023/3連結 / JGAAPFY232024/3連結 / JGAAPFY242025/3連結 / JGAAP
損益計算書 (PL)
売上高YoY億円8,810+4.8%9,281+5.3%9,706+4.6%10,138+4.5%10,601+4.6%10,359−2.3%10,499+1.3%11,013+4.9%11,547+4.9%11,999+3.9%
日本億円8,3408,8229,2219,65410,1099,91810,01710,42610,91611,301
その他の地域億円470459486484492441482587632698
売上原価億円5,8656,2146,5276,9227,2257,0537,1227,5897,9758,288
売上総利益億円2,9453,0673,1803,2163,3753,3063,3773,4253,5733,712
販管費億円1,6591,7561,8251,9141,9471,9361,9422,0582,1662,269
営業利益YoY億円1,286+4.0%1,311+1.9%1,354+3.4%1,302−3.9%1,429+9.7%1,369−4.2%1,435+4.8%1,367−4.7%1,407+2.9%1,443+2.6%
経常利益YoY億円1,348−1.4%1,470+9.1%1,443−1.8%1,449+0.4%1,514+4.5%1,390−8.2%1,532+10.2%1,561+1.9%1,669+6.9%1,751+5.0%
当期純利益YoY億円770+2.2%842+9.3%870+3.4%920+5.8%891−3.2%747−16.2%943+26.2%961+1.9%1,020+6.1%1,081+6.0%
貸借対照表 (BS)
自己資本比率%53.154.155.556.457.058.158.858.558.859.2
有利子負債比率%4.83.63.22.82.62.42.32.11.81.9
キャッシュフロー (CF)
営業CF億円1,3671,7111,2361,4891,7561,8191,6491,4641,6581,678
投資CF億円-1,292-430-582-614-608-485-554-704-1,623-1,008
財務CF億円-268-559-510-550-482-493-874-778-955-852
従業員
連結従業員数42,68743,07154,64856,92358,40459,43659,74565,08764,74464,655
単体従業員数15,31815,40315,67715,98616,15316,29016,27915,92315,67215,674
平均年収(単体)万円597599598595595592595601621655

IR資料サマリ 直近5ヵ年の有報・決算短信・統合報告書

決算説明会資料

年度経営の振り返り報告資料
FY252024年10月1日付で1→2株の株式分割を実施、株主優待制度を導入。自己株式取得は上限600億円・1,800万株(2025年5-12月)を決議し従業員RS付与制度も継続。年間配当(株式分割考慮前換算)195円で前期190円から5円増配。

決算説明資料

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib_2025/kessan37-3-p.pdf
FY24自己株式を活用した従業員RS付与制度を導入(2023年6月)、自己株式取得を上限300億円・450万株(2024年5-8月)で決議、FY24累計439億円取得。年間配当190円・連結配当性向47.2%へ引上げ。

決算説明資料

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib_2024/kessan36-3-p.pdf
FY23吉田社長就任初年度。2023年5月11日に「セコムグループ Road Map 2027」を策定・公表。年間配当185円(前期180円から5円増配)、自己株式取得上限250億円・450万株(2023年2-5月)を決議。

決算説明資料

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib_2023/kessan35-3-p.pdf
FY22株式会社セノンを連結子会社化(2022年7月1日付・発行済株式の55.1%取得)し常駐警備・機械警備・航空保安を強化。年間配当180円(前期170円から10円増配)、自己株式取得は上限300億円・5百万株(2022年2-6月)を決議。中期経営計画期間の構造強化を継続。

決算説明資料

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib_2022/kessan34-3-p.pdf
FY21

決算説明資料

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib/kessan33-3-p.pdf

アニュアルレポート / 統合報告書

年度経営の振り返り報告資料
FY25「セコムグループ2030年ビジョン」と「あんしんプラットフォーム」構想を中軸に統合報告。サステナビリティ重要課題のKGI・KPIを継続開示。

統合報告書(セコムレポート2025)

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib/AR/2025j_full.pdf
FY24「セコムグループ2030年ビジョン」のもと社会インフラ「あんしんプラットフォーム」構想を提示。サステナビリティ実現への取り組み・重要課題KGI/KPIを統合的に開示。

統合報告書(セコムレポート2024)

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib/AR/2024j_full.pdf
FY23吉田社長就任年の発行。「セコムグループ2030年ビジョン」と「セコムグループ Road Map 2027」を初公表し中長期戦略を体系化。

統合報告書(セコムレポート2023)

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib/AR/2023j_full.pdf
FY22中期経営計画下で「あんしんプラットフォーム」構想を中軸に据えた発信。海外市場での業務提携・M&Aを担う新事業開発チームを設置。警備の業務運営の抜本的改善とテクノロジー活用(ロボット等)を推進し、連結配当性向の一定水準維持と機動的な自己株式取得で株主還元を継続。

統合報告書(セコムレポート2022)

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib/AR/2022j_full.pdf
FY21

統合報告書(セコムレポート2021)

https://www.secom.co.jp/corporate/ir/lib/AR/2021j_full.pdf