平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2026年3月期	単体	737万円	+24万円	+3.3%	35.6歳	2.6年	533名	144名	3.7倍	売上高が329億円、営業利益が42億円に拡大
2025年3月期	単体	714万円	+24万円	+3.5%	36.6歳	2.4年	487名	131名	3.7倍	メディックスを子会社化
2024年3月期	単体	690万円	▲30万円	▲4.2%	37.3歳	3.5年	296名	126名	2.3倍	ヘルスケアソリューション事業に参入
2023年3月期	単体	720万円	+8万円	+1.1%	37.8歳	3.6年	287名	112名	2.6倍	AIクラウドサービスのブランドを「SRE CLOUD」に統一
2022年3月期	単体	712万円	+14万円	+2.1%	39.4歳	3.4年	177名	108名	1.6倍	売上高が136億円に拡大
2021年3月期	単体	697万円	+9万円	+1.3%	39.4歳	3.0年	136名	102名	1.3倍	「不動産売買契約書類作成クラウド」の提供を開始
2020年3月期	単体	688万円	n/a	n/a	40.3歳	2.8年	114名	110名	1.0倍	SREホールディングスに商号変更

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

26/318億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2026年3月期737万円

7期増減+49万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	n/a	n/a	単体
2020年3月期	688	n/a	単体
2021年3月期	697	+1.3%	単体
2022年3月期	712	+2.1%	単体
2023年3月期	720	+1.1%	単体
2024年3月期	690	▲4.2%	単体
2025年3月期	714	+3.5%	単体
2026年3月期	737	+3.3%	単体

平均年齢

2026年3月期35.6歳

7期増減▲4.7歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	n/a	n/a	単体
2020年3月期	40.3	n/a	単体
2021年3月期	39.4	▲2.2%	単体
2022年3月期	39.4	▲0.0%	単体
2023年3月期	37.8	▲4.1%	単体
2024年3月期	37.3	▲1.3%	単体
2025年3月期	36.6	▲1.9%	単体
2026年3月期	35.6	▲2.7%	単体

平均勤続年数

2026年3月期2.6年

7期増減▲0.2年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	n/a	n/a	単体
2020年3月期	2.8	n/a	単体
2021年3月期	3.0	+7.1%	単体
2022年3月期	3.4	+13.3%	単体
2023年3月期	3.6	+5.9%	単体
2024年3月期	3.5	▲2.8%	単体
2025年3月期	2.4	▲31.4%	単体
2026年3月期	2.6	+8.3%	単体

連結従業員数

2026年3月期533人

8期増減+412人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2017年3月期	n/a	n/a	連結
2018年3月期	n/a	n/a	連結
2019年3月期	121	n/a	連結
2020年3月期	114	▲5.8%	連結
2021年3月期	136	+19.3%	連結
2022年3月期	177	+30.1%	連結
2023年3月期	287	+62.1%	連結
2024年3月期	296	+3.1%	連結
2025年3月期	487	+64.5%	連結
2026年3月期	533	+9.4%	連結

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