平均年収の推移（直近7期）

決算期	区分	平均年収	平均年収前年比		平均年齢	勤続	従業員数			出来事詳細は沿革を参照
決算期	区分	平均年収	増減額	変化率	平均年齢	勤続	連結	単体	連単倍率	出来事詳細は沿革を参照
2025年3月期	単体	673万円	+14万円	+2.1%	43.5歳	19.0年	775名	634名	1.2倍	—
2024年3月期	単体	659万円	+10万円	+1.5%	43.6歳	19.3年	774名	633名	1.2倍	—
2023年3月期	単体	649万円	+16万円	+2.6%	43.5歳	19.4年	773名	631名	1.2倍	プライム市場に移行
2022年3月期	単体	633万円	▲9万円	▲1.4%	43.4歳	19.7年	765名	620名	1.2倍	関門製糖の株式を売却し持分法適用の範囲から除外
2021年3月期	単体	642万円	▲19万円	▲2.9%	43.7歳	20.0年	747名	609名	1.2倍	—
2020年3月期	単体	661万円	▲7万円	▲1.0%	43.9歳	20.5年	730名	588名	1.2倍	—
2019年3月期	単体	668万円	n/a	n/a	43.9歳	20.4年	707名	573名	1.2倍	—

業績と給与の連動

業績と給与（賞与）の連動について

純利益（連結）と平均年収（単体）純利益（億円）平均年収（万円）

25/327億円

賞与（単体・試算）1人あたり賞与（試算・万円）賞与支給月数（試算・か月）

出所：有価証券報告書（XBRL）。賞与引当金はBSの期末残高、賞与引当金繰入額・従業員賞与は販管費の費用。賞与支給月数（試算）は従業員賞与を開示する社だけ算定。

平均年収

2025年3月期673万円

7期増減+6万円

決算期	平均年収（万円）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	668	n/a	単体
2020年3月期	661	▲1.0%	単体
2021年3月期	642	▲2.9%	単体
2022年3月期	633	▲1.4%	単体
2023年3月期	649	+2.6%	単体
2024年3月期	659	+1.5%	単体
2025年3月期	673	+2.1%	単体

平均年齢

2025年3月期43.5歳

7期増減▲0.4歳

決算期	平均年齢（歳）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	43.9	n/a	単体
2020年3月期	43.9	▲0.0%	単体
2021年3月期	43.7	▲0.5%	単体
2022年3月期	43.4	▲0.7%	単体
2023年3月期	43.5	+0.2%	単体
2024年3月期	43.6	+0.2%	単体
2025年3月期	43.5	▲0.2%	単体

平均勤続年数

2025年3月期19.0年

7期増減▲1.4年

決算期	平均勤続年数（年）	YoY	基準
2016年3月期	n/a	n/a	単体
2017年3月期	n/a	n/a	単体
2018年3月期	n/a	n/a	単体
2019年3月期	20.4	n/a	単体
2020年3月期	20.5	+0.5%	単体
2021年3月期	20.0	▲2.4%	単体
2022年3月期	19.7	▲1.5%	単体
2023年3月期	19.4	▲1.5%	単体
2024年3月期	19.3	▲0.5%	単体
2025年3月期	19.0	▲1.6%	単体

連結従業員数

2025年3月期775人

10期増減+71人

決算期	連結従業員数（人）	YoY	基準
2016年3月期	704	n/a	連結
2017年3月期	695	▲1.3%	連結
2018年3月期	695	▲0.0%	連結
2019年3月期	707	+1.7%	連結
2020年3月期	730	+3.3%	連結
2021年3月期	747	+2.3%	連結
2022年3月期	765	+2.4%	連結
2023年3月期	773	+1.0%	連結
2024年3月期	774	+0.1%	連結
2025年3月期	775	+0.1%	連結

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